工作職責(zé)
1.協(xié)助子公司總經(jīng)理制定文旅項(xiàng)目的中長期發(fā)展戰(zhàn)略,牽頭分解年度經(jīng)營指標(biāo)并推動(dòng)落地。
統(tǒng)籌景區(qū)運(yùn)營、酒店服務(wù)、餐飲管理等業(yè)務(wù)線的資源整合,建立標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營體系,提升項(xiàng)目整體效率。
2.主導(dǎo)品牌營銷與市場推廣策略,通過主題活動(dòng)策劃與渠道拓展,實(shí)現(xiàn)客流量與營收的雙增長。
3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才梯隊(duì)培養(yǎng),建立績效考核機(jī)制,激發(fā)組織活力。
4.對接上級集團(tuán)與外部合作方,協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目運(yùn)營中的重大問題,保障項(xiàng)目合規(guī)高效運(yùn)行。
任職要求
任職要求
1.具有大學(xué)本科及以上文化程度,或具有招聘崗位相關(guān)的副高級及以上專業(yè)技術(shù)職稱。
2.具有從事文旅項(xiàng)目運(yùn)營管理、酒店管理相關(guān)行業(yè)8年以上工作經(jīng)歷。
3.精通田園綜合體或文旅項(xiàng)目運(yùn)營管理體系,在景區(qū)管理、酒店運(yùn)營、餐飲服務(wù)、活動(dòng)策劃、市場營銷、品牌建設(shè)等領(lǐng)域擁有豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
4.年齡不超過35歲。
5.能夠適應(yīng)長期出差及外派工作。
6.具備國家級職業(yè)資格證書、特殊技能,或作出特殊貢獻(xiàn)、表現(xiàn)特別優(yōu)秀等情形的可適度放寬條件。