一、福利保障：
薪金待遇：3500元無責(zé)底薪+滿勤獎(jiǎng)+交通補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+節(jié)假日福利+六險(xiǎn)（五險(xiǎn)+補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)）+午餐、茶歇+年終獎(jiǎng) + 員工慰問金等
一、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)員工招聘、入職、轉(zhuǎn)正、離職等全流程辦理，搭建招聘渠道、篩選簡歷、組織面試；
2. 協(xié)助開展員工培訓(xùn)、績效考核、薪酬核算相關(guān)工作，完善人事檔案管理；
3. 配合梳理人事制度、員工關(guān)系維護(hù)，處理日常人事咨詢；
4. 負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)，包括辦公用品采購、領(lǐng)用、辦公環(huán)境維護(hù)、會(huì)議布置等；
5. 協(xié)助完成行政制度梳理、公文流轉(zhuǎn)、檔案歸檔等工作，配合各部門做好行政支撐；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他人事及行政相關(guān)工作。
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.有人資+行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.自驅(qū)力、責(zé)任心強(qiáng)，溝通表達(dá)流暢，細(xì)心負(fù)責(zé)，有良好的服務(wù)意識(shí)和執(zhí)行力，能熟練使用辦公軟件；
4.遵守公司規(guī)章制度，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、保密意識(shí)及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。