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崗位職責
1.協(xié)助制定戰(zhàn)略規(guī)劃，主導倉儲運營板塊的頂層設計及戰(zhàn)略解碼，確保戰(zhàn)略目標有效落地；
2.統(tǒng)籌布局和運營全國倉儲網(wǎng)絡，制定年度經(jīng)營計劃并推動達成營收、成本控制及客戶滿意度等核心指標；
3.拓展倉儲管理版圖，主導區(qū)域性倉儲中心布局優(yōu)化及戰(zhàn)略性資源整合，提升倉儲網(wǎng)絡覆蓋率與運營效率；
4.搭建標準化倉儲管理體系，推動自動化、智能化技術的深度應用，實現(xiàn)倉儲作業(yè)全流程標準化、數(shù)字化；
5.創(chuàng)新倉儲增值服務模式，主導大客戶定制化解決方案設計，提升服務附加值及客戶黏性；
6.構建倉儲業(yè)務全鏈路風控體系，涵蓋安全、合規(guī)及成本管控，確保運營風險可控。
任職資格
1.大學本科及以上，物流工程、供應鏈管理等相關專業(yè)；
2.45周歲及以下，特別優(yōu)秀的可適當放寬年齡條件；
3.10年以上大型物流企業(yè)倉儲運營管理經(jīng)驗，5年以上多區(qū)域倉儲網(wǎng)絡統(tǒng)籌管理經(jīng)驗，具有大型國企物流管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.對倉儲行業(yè)及前沿趨勢有較深理解，具備戰(zhàn)略布局和資源整合能力；
5.深度參與智慧倉儲體系建設和大宗倉儲的規(guī)劃與運營；
6.具備卓越的數(shù)據(jù)分析能力以及跨部門協(xié)作與客戶高層談判能力，有大型項目落地經(jīng)驗者優(yōu)先。