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崗位職責：
1、優(yōu)化數(shù)據(jù)治理體系，覆蓋數(shù)據(jù)標準、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)血緣和生命周期管理。
2、推動數(shù)據(jù)資產(chǎn)目錄建設(shè)，實現(xiàn)數(shù)據(jù)可發(fā)現(xiàn)、可理解、可信任。
3、完善并落地數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控與告警機制，保障關(guān)鍵數(shù)據(jù)的準確性、完整性與時效性。
4、制定數(shù)據(jù)治理技術(shù)規(guī)范與流程，統(tǒng)一口徑、權(quán)限與安全分級標準。
5、完善運維監(jiān)控體系，涵蓋監(jiān)控告警、自動化部署、故障響應(yīng)等全流程。
任職資格：
1、本科以上學歷，3年以上數(shù)據(jù)運維相關(guān)經(jīng)驗，有架構(gòu)設(shè)計或數(shù)據(jù)治理經(jīng)驗。
2 、精通SQL語法，能熟練編寫復(fù)雜SQL進行數(shù)據(jù)探查與質(zhì)量核查；掌握Python/R等至少一種數(shù)據(jù)處理語言者優(yōu)先。
3. 具備治理工具使用經(jīng)驗：元數(shù)據(jù)管理（Atlas/Datahub/OpenMetadata）、數(shù)據(jù)質(zhì)量（Griffin/Deequ）、權(quán)限管控（Ranger/Sentry）等開源或商業(yè)工具。
4. 熟悉維度建模理念，能參與制定數(shù)據(jù)模型規(guī)范，有數(shù)據(jù)倉庫或數(shù)據(jù)中臺建模經(jīng)驗者優(yōu)先。
5. 深入理解數(shù)據(jù)治理核心領(lǐng)域（數(shù)據(jù)標準、質(zhì)量、元數(shù)據(jù)、安全）的理論與實踐方法，熟悉DAMA數(shù)據(jù)治理框架者優(yōu)先。
6. 掌握數(shù)據(jù)安全與隱私保護相關(guān)法律法規(guī)，具備合規(guī)方案設(shè)計與落地能力。
7. 具備業(yè)務(wù)理解能力，能將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為數(shù)據(jù)治理規(guī)則與技術(shù)方案。
8. 軟技能：具備出色的跨部門溝通協(xié)調(diào)與推動能力，能清晰傳遞治理價值并推動共識落地。
9. 擁有強大的邏輯分析與問題解決能力，能快速定位并解決復(fù)雜數(shù)據(jù)問題。
10. 具備高度自驅(qū)力與項目管理意識，能主動規(guī)劃治理任務(wù)并推動落地，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。