雇員點評標簽
職位描述
質檢崗
崗位職責：
1、根據(jù)置地總部第三方質量檢查評估體系要求，對片區(qū)范圍內的住宅及公建項目進行每月的質量檢查并打分
2、根據(jù)大區(qū)管理行為檢查要求,對片區(qū)范圍內的住宅及公建項目每月進行管理行為檢查并打分
3、根據(jù)大區(qū)材料檢查要求,對片區(qū)范圍內的住宅及公建項目每月進行材料檢查并打分
4、將每月的質量檢查、管理行為檢查及材料檢查的分數(shù)進行匯總，并結合第三方安全檢查的分數(shù)進行加權計算形成每月標段、項目部/城市公司的綜合分數(shù)和大區(qū)內的總體排名
5、根據(jù)每月的檢查綜合分數(shù)統(tǒng)計出季度和年度標段、項目部/城市公司的綜合分數(shù)和大區(qū)內的總體排名
6、按時完成每月項目檢查評估報告、季度評估報告和年度評估報告
7、就檢查內容及要求等對項目部進行必要的培訓和宣貫
8、項目部人員緊缺時，對項目部做必要的支援和補充
9、做好相應的檢查統(tǒng)計、分析和資料管理
10、完成領導交辦的其他事項
任職要求：
1、大專及以上學歷，工程經驗1年及以上者，要求可適當放寬
2、熟練使用日常office辦公軟件
3、吃苦耐勞，有團隊協(xié)作精神，服從部門工作安排
1、根據(jù)置地總部第三方質量檢查評估體系要求，對片區(qū)范圍內的住宅及公建項目進行每月的質量檢查并打分
2、根據(jù)大區(qū)管理行為檢查要求,對片區(qū)范圍內的住宅及公建項目每月進行管理行為檢查并打分
3、根據(jù)大區(qū)材料檢查要求,對片區(qū)范圍內的住宅及公建項目每月進行材料檢查并打分
4、將每月的質量檢查、管理行為檢查及材料檢查的分數(shù)進行匯總，并結合第三方安全檢查的分數(shù)進行加權計算形成每月標段、項目部/城市公司的綜合分數(shù)和大區(qū)內的總體排名
5、根據(jù)每月的檢查綜合分數(shù)統(tǒng)計出季度和年度標段、項目部/城市公司的綜合分數(shù)和大區(qū)內的總體排名
6、按時完成每月項目檢查評估報告、季度評估報告和年度評估報告
7、就檢查內容及要求等對項目部進行必要的培訓和宣貫
8、項目部人員緊缺時，對項目部做必要的支援和補充
9、做好相應的檢查統(tǒng)計、分析和資料管理
10、完成領導交辦的其他事項
任職要求：
1、大專及以上學歷，工程經驗1年及以上者，要求可適當放寬
2、熟練使用日常office辦公軟件
3、吃苦耐勞，有團隊協(xié)作精神，服從部門工作安排
工作地點
思明區(qū)廈門華潤大廈A座7樓
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職位發(fā)布者
黃女士/HR
華潤置地華潤置地有限公司（公司簡稱：華潤置地，股票代碼HK1109）是“世界500強”企業(yè)華潤集團旗下負責城市建設與運營的戰(zhàn)略業(yè)務單元，是內地領先的城市綜合投資開發(fā)運營商。公司業(yè)務包括住宅開發(fā)、商業(yè)地產、城市更新、物業(yè)服務、康養(yǎng)地產、長租公寓、產業(yè)地產、文化體育與教育地產、影院、建筑、機電、裝飾、家俱等。華潤置地于1994年改組成立，1996年在香港聯(lián)交所上市，2010年被納入香港恒生指數(shù)成份股。華潤置地確立了“2+X”的商業(yè)模式，即繼續(xù)堅持已經取得一定規(guī)模及市場地位的銷售物業(yè)及投資物業(yè)兩大主營業(yè)務，并積極拓寬業(yè)務發(fā)展模式，推動業(yè)務轉型，實現(xiàn)資源整合與價值協(xié)同，培育新的價值增長點。華潤置地秉承“誠實守信、業(yè)績導向、以人為本、創(chuàng)新發(fā)展”的華潤價值觀，堅持“品質給城市更多改變”的品牌理念，以站在行業(yè)發(fā)展前沿的姿態(tài)、視角和專業(yè)能力，賦予城市每一寸土地新的價值。公司始終以客戶為中心，以好產品、好服務、好管理、好團隊、好文化為標準，積極推動高品質戰(zhàn)略實施，引領城市生活方式改變，為帶動城市區(qū)域經濟的發(fā)展、改善城市面貌做出力所能及的貢獻。未來，華潤置地將為服務城市的升級發(fā)展、服務人民對美好生活的向往而持續(xù)奮斗，承擔起新時代賦予我們的產業(yè)責任和社會責任，攜手利益相關方共同成長、共同創(chuàng)造，為城市的建設發(fā)展和人們的美好生活做出我們更高品質的貢獻。
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