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一、崗位職責(zé)
1、供應(yīng)鏈開發(fā)與管理
-負(fù)責(zé)新能源汽車箱體、結(jié)構(gòu)件等原材料（鋁材/工程塑料/緊固件）及外包加工供應(yīng)商開發(fā)，-主導(dǎo)供應(yīng)商審核、資質(zhì)評估及準(zhǔn)入流程；
-建立供應(yīng)商QCDS（質(zhì)量/成本/交付/服務(wù)）績效評價(jià)體系，每季度更新供應(yīng)商分級，淘汰末位供應(yīng)商；
-推動(dòng)核心供應(yīng)商簽署《綠色供應(yīng)鏈承諾書》，確保100%符合RoHS、REACH等環(huán)保法規(guī)。
2、采購執(zhí)行與成本優(yōu)化
-根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃制定采購策略，實(shí)施VMI（供應(yīng)商管理庫存）模式，將鋁材庫存周轉(zhuǎn)天數(shù)控制在15天以內(nèi)；
-通過價(jià)值工程分析、工藝替代方案挖掘降本空間，年度采購成本同比下降≥5%；
-處理緊急訂單及異常缺料，確保產(chǎn)線停線率≤0.5%。
3、合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理
-嚴(yán)格執(zhí)行《供應(yīng)商商業(yè)行為準(zhǔn)則》，識別并規(guī)避圍標(biāo)、關(guān)聯(lián)交易等合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)；
-建立原材料價(jià)格波動(dòng)預(yù)警機(jī)制，對銅、鋁等大宗商品實(shí)施價(jià)格鎖定期策略；
-主導(dǎo)供應(yīng)鏈BCP（業(yè)務(wù)連續(xù)性計(jì)劃）制定，確保突發(fā)情況下備用供應(yīng)商可48小時(shí)內(nèi)響應(yīng)。
4、跨部門協(xié)同
-聯(lián)動(dòng)技術(shù)部參與新物料APQP（先期產(chǎn)品質(zhì)量策劃）流程，主導(dǎo)PPAP文件簽署；
-協(xié)同質(zhì)量部處理供應(yīng)商來料異常，推動(dòng)8D報(bào)告閉環(huán)率100%；
-支持財(cái)務(wù)部完成月度對賬、成本分析及供應(yīng)商付款規(guī)劃。
二、崗位要求
1、硬性條件
-統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈管理、機(jī)械工程、材料科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)；
-3年以上汽車零部件行業(yè)采購經(jīng)驗(yàn)，熟悉IATF 16949、VDA 6.3等汽車行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；
-至少主導(dǎo)過2個(gè)以上新能源汽車項(xiàng)目采購全流程（從RFQ到SOP）；
-精通ERP/MES系統(tǒng)操作，熟練使用SPSS/Tableau進(jìn)行采購數(shù)據(jù)分析。
2、核心能力
-具備供應(yīng)商談判實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，曾實(shí)現(xiàn)單項(xiàng)目降本10%以上案例；
-熟悉鋁擠壓、精密沖壓等工藝成本構(gòu)成，能快速識別報(bào)價(jià)水分；
-掌握供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)識別工具（如FMEA、SWOT分析）。
3、軟性素質(zhì)
-三觀端正，無商業(yè)賄賂等不良記錄，需提供前雇主出具的職業(yè)道德證明；
-抗壓能力強(qiáng)，可同時(shí)處理跨品類、多批次采購任務(wù)；
-具備跨部門溝通協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)每月≤5天的供應(yīng)商實(shí)地考察出差。
4、加分項(xiàng)
-熟悉安徽本地供應(yīng)鏈資源（如蕪湖鋁材、合肥機(jī)加工產(chǎn)業(yè)集群）；
三、我們提供：
-行業(yè)前沿的新能源汽車供應(yīng)鏈實(shí)踐平臺；
-具有競爭力的薪酬結(jié)構(gòu)（基本薪資+成本節(jié)約獎(jiǎng)金）；
-參與頭部車企二供體系建設(shè)的職業(yè)發(fā)展機(jī)會；
-定期供應(yīng)鏈管理培訓(xùn)。