崗位職責(zé):
1、能夠獨(dú)立提出項(xiàng)目定位思路與解決方案 2、負(fù)責(zé)完成定位、立項(xiàng)會(huì)、投委會(huì)等相關(guān)報(bào)告 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研與分析、客戶分析、流程制度執(zhí)行等相關(guān)工作
4、負(fù)責(zé)專題及專項(xiàng)研究工作的報(bào)告撰寫(xiě) 5、負(fù)責(zé)定位復(fù)盤(pán)分析與報(bào)告寫(xiě)作 6、負(fù)責(zé)內(nèi)部客研成果的沉淀與分享
崗位描述:
崗位要求:
1、5年房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備豐富的前期定位及可行性研究的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
3、具備較強(qiáng)的研究精神和系統(tǒng)性思考、分析能力,具備商業(yè)敏感度; 4、以知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ)的領(lǐng)導(dǎo)力; 5、資源整合能力與溝通協(xié)作能力;
6、具備良好的口頭表達(dá)和文案撰寫(xiě)能力 7、熟悉國(guó)家房地產(chǎn)行業(yè)和相關(guān)的政策法規(guī)和相關(guān)法律、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;