一、崗位要求:
1.職業(yè)院校或技校在校生,且為根據(jù)學(xué)校要求,需外出
實(shí)習(xí)的人員;
2.年齡16周歲及以上,具備相應(yīng)的民事行為能力;
3.實(shí)習(xí)時(shí)間不低于3個(gè)月,且月出勤率不得低于90%;
4.思想端正,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,具有良好的職業(yè)
道德和敬業(yè)精神;
5.身體健康,無傳染性疾病和不適宜從事相應(yīng)崗位工作
的疾病,能夠適應(yīng)生產(chǎn)現(xiàn)場的工作環(huán)境和勞動(dòng)強(qiáng)度;且一周
內(nèi)體檢報(bào)告指標(biāo)正常;
6.具備一定的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極配合
團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù)。
二、招聘崗位與培養(yǎng)計(jì)劃
1.實(shí)習(xí)生分配至生產(chǎn)現(xiàn)場各個(gè)崗位,從事輔助類工作;
在分配過程中,結(jié)合實(shí)習(xí)生的專業(yè)背景和個(gè)人意愿,進(jìn)行合
理調(diào)配;
2.安排經(jīng)驗(yàn)豐富的老員工擔(dān)任導(dǎo)師,對實(shí)習(xí)生進(jìn)行一對
一指導(dǎo),幫助快速熟悉工作流程、操作技能和產(chǎn)品知識。
三、福利待遇
1.綜合實(shí)習(xí)補(bǔ)貼2500-4000,根據(jù)實(shí)習(xí)生的考核情況次
月核算并發(fā)放;
2.公司為學(xué)生繳納實(shí)習(xí)責(zé)任險(xiǎn),提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用
品,提供免費(fèi)午餐和住宿;
3.可配合實(shí)習(xí)學(xué)生出具實(shí)習(xí)鑒定報(bào)告;
4.實(shí)習(xí)結(jié)束后,對于表現(xiàn)優(yōu)秀的實(shí)習(xí)生,根據(jù)公司需要,
優(yōu)先提供留廠工作機(jī)會。
原標(biāo)題:《工學(xué)交替實(shí)習(xí)生(普工/焊接)》