一、崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)大型Web應(yīng)用或復(fù)雜前端系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、開發(fā)與優(yōu)化，確保系統(tǒng)的高性能、可維護(hù)性和可擴(kuò)展性；
2. 主導(dǎo)前端技術(shù)選型、框架搭建與核心模塊開發(fā)，推動(dòng)前端工程化、組件化和模塊化建設(shè)；
3. 與產(chǎn)品經(jīng)理、UI/UX設(shè)計(jì)師、后端開發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作，確保產(chǎn)品功能高質(zhì)量落地；
4. 編寫高質(zhì)量、可復(fù)用的前端代碼，制定并推行前端開發(fā)規(guī)范與最佳實(shí)踐；
5. 優(yōu)化前端性能，提升頁(yè)面加載速度、響應(yīng)速度和用戶體驗(yàn)，解決跨瀏覽器、跨設(shè)備兼容性問(wèn)題；
6. 參與前端新技術(shù)調(diào)研與引入，持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力與開發(fā)效率；
7. 指導(dǎo)初級(jí)和中級(jí)前端工程師，進(jìn)行代碼評(píng)審、技術(shù)分享與團(tuán)隊(duì)能力建設(shè)；
8. 負(fù)責(zé)前端監(jiān)控、錯(cuò)誤追蹤和線上問(wèn)題排查，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行。
二、任職要求：
1. 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn)：
- 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
- 5年以上前端開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有大型項(xiàng)目或高并發(fā)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
- 具備至少2年以上團(tuán)隊(duì)技術(shù)骨干或技術(shù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)。
2. 技術(shù)能力：
- 精通HTML5、CSS3、JavaScript（ES6+），熟悉W3C標(biāo)準(zhǔn)和瀏覽器兼容性原理；
- 熟練掌握主流前端框架（React、Vue 或 Angular），具備框架源碼閱讀或二次開發(fā)能力；
- 熟悉前端構(gòu)建工具（Webpack、Vite、Rollup等）和模塊化開發(fā)方案；
- 熟悉TypeScript，具備良好的工程化思維；
- 熟悉Node.js，具備服務(wù)端開發(fā)能力或全棧開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
- 掌握前端性能優(yōu)化、安全防護(hù)、SEO等關(guān)鍵技術(shù)；
- 熟悉主流前端測(cè)試工具（Jest、Cypress、Puppeteer等）和CI/CD流程。
3. 架構(gòu)與設(shè)計(jì)能力：
- 具備良好的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)能力，能獨(dú)立完成復(fù)雜前端系統(tǒng)的模塊劃分與技術(shù)選型；
- 熟悉微前端、組件庫(kù)設(shè)計(jì)、狀態(tài)管理、路由機(jī)制等高級(jí)前端架構(gòu)模式；
- 有大型中后臺(tái)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)可視化平臺(tái)或移動(dòng)端H5/小程序開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4. 軟技能：
- 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能有效推動(dòng)跨團(tuán)隊(duì)合作；
- 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、問(wèn)題分析與解決能力，具備技術(shù)熱情和創(chuàng)新意識(shí)；
- 能夠承擔(dān)壓力，具備項(xiàng)目管理和技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)能力。
5. 加分項(xiàng)：
- 有開源項(xiàng)目貢獻(xiàn)或技術(shù)博客輸出；
- 熟悉移動(dòng)端適配、PWA、WebAssembly等前沿技術(shù)；
- 了解后端主流技術(shù)棧（如Java、Spring Boot、Node.js等）；
- 有uniapp開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
- 有l(wèi)eaflet等開源地圖開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
- 有HarmonyOS開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。