職位描述
檢驗技師
崗位要求：
1）負責(zé)實驗室來訪接待工作組織和管理工作。
2）實驗室日常人事管理和員工績效考核。
3）實驗室內(nèi)務(wù)管理。
4）負責(zé)實驗室安全管理工作。
5）客戶需求中實驗室相關(guān)事項的響應(yīng)和支持。
6）負責(zé)對各下級工作人員的監(jiān)督。
7）負責(zé)實驗室體系文件修訂。
8）負責(zé)實驗室質(zhì)量管理。
9）處理實驗室員工和（或）實驗室服務(wù)用戶的投訴、要求或建議。
10）上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有中級職稱；
2、有臨檢實驗室統(tǒng)籌管理經(jīng)驗2年以上；
3、具有指導(dǎo)和培養(yǎng)部門基層技術(shù)人員的能力；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識。
薪酬福利：
固定工資+提成獎金，五險一金、商業(yè)保險、多項補貼、雙休、帶薪年假、法定節(jié)假日、關(guān)懷禮金、節(jié)日福利、生日福利、年度旅游或部門活動、年度免費體檢、專業(yè)培訓(xùn)、協(xié)助報考職稱考試、廣闊的晉升通道。
1）負責(zé)實驗室來訪接待工作組織和管理工作。
2）實驗室日常人事管理和員工績效考核。
3）實驗室內(nèi)務(wù)管理。
4）負責(zé)實驗室安全管理工作。
5）客戶需求中實驗室相關(guān)事項的響應(yīng)和支持。
6）負責(zé)對各下級工作人員的監(jiān)督。
7）負責(zé)實驗室體系文件修訂。
8）負責(zé)實驗室質(zhì)量管理。
9）處理實驗室員工和（或）實驗室服務(wù)用戶的投訴、要求或建議。
10）上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有中級職稱；
2、有臨檢實驗室統(tǒng)籌管理經(jīng)驗2年以上；
3、具有指導(dǎo)和培養(yǎng)部門基層技術(shù)人員的能力；
4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識。
薪酬福利：
固定工資+提成獎金，五險一金、商業(yè)保險、多項補貼、雙休、帶薪年假、法定節(jié)假日、關(guān)懷禮金、節(jié)日福利、生日福利、年度旅游或部門活動、年度免費體檢、專業(yè)培訓(xùn)、協(xié)助報考職稱考試、廣闊的晉升通道。
工作地點
洪山區(qū)武漢軟件新城4.1期F9棟
相似職位
- 基因檢測實驗員4000-5000元
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職位發(fā)布者
劉林麗/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
廣州華銀康醫(yī)療集團股份有限公司廣州華銀康醫(yī)療集團股份有限公司（簡稱華銀康集團）是以醫(yī)學(xué)診斷技術(shù)服務(wù)為核心，專業(yè)從事第三方醫(yī)學(xué)檢驗及病理診斷的高科技醫(yī)療服務(wù)企業(yè)。集團子公司與南方醫(yī)科大學(xué)共同建設(shè)了“南方醫(yī)科大學(xué)·華銀病理診斷中心”，已發(fā)展成具有國際影響力的病理診斷中心，擁有規(guī)?；臄?shù)字病理數(shù)據(jù)庫和卓越的病理專家團隊。自創(chuàng)立以來，華銀康集團踐行嚴謹?shù)馁|(zhì)量標準，并構(gòu)建完善的質(zhì)量體系，多家實驗室已獲得ISO15189、美國CAP等國內(nèi)外實驗室質(zhì)量認可。截至目前，已建立覆蓋27個省區(qū)的醫(yī)學(xué)實驗室網(wǎng)絡(luò)，及輻射全國的遠程病理診斷網(wǎng)絡(luò)。實驗室可檢驗項目2200余項，年常規(guī)檢測量超過3000萬。在服務(wù)抗擊新冠疫情方面，新冠檢測能力與檢測量位居全國前列。華銀康集團的經(jīng)營與發(fā)展一直聚焦于醫(yī)學(xué)診斷領(lǐng)域，以醫(yī)學(xué)檢驗、病理診斷等學(xué)科為核心，搭建智慧醫(yī)療平臺，推進數(shù)字化應(yīng)用，豐富使用場景，提升基層醫(yī)療水平和能力，促進各級各類醫(yī)療機構(gòu)協(xié)同發(fā)展，助力分級診療的推進與醫(yī)聯(lián)體的建設(shè)，為大眾提供優(yōu)質(zhì)、便捷、安全、精準的醫(yī)療健康服務(wù)。秉承“讓人們的生活更健康”的使命，華銀康集團向著做世界一流的健康服務(wù)企業(yè)目標，持續(xù)為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)與全方位解決方案，為人民創(chuàng)造健康幸福生活。
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