一、崗位職責
1、定期組織內(nèi)部質(zhì)量審核和管理評審,對發(fā)現(xiàn)的不符合項進行跟蹤和驗證,推動責任部門制定并實施糾正和預防措施,保障質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進。
2、對生產(chǎn)過程中的質(zhì)量異常情況進行快速響應和處理,主導 8D 等質(zhì)量問題解決流程,確保問題得到徹底解決并防止再次發(fā)生。
3、制定和完善電池產(chǎn)品的進貨檢驗、過程檢驗、最終檢驗規(guī)范及抽樣計劃,確保原材料、半成品和成品的質(zhì)量符合要求。
4、負責收集、整理和分析客戶反饋的質(zhì)量問題,及時組織相關部門進行原因調(diào)查和分析,制定切實可行的糾正預防措施
5、參與供應商的開發(fā)和評估工作,制定供應商質(zhì)量評估標準和流程,對潛在供應商進行實地考察和質(zhì)量能力評估,確保供應商具備提供符合要求原材料和零部件的能力。
二、任職要求
1、?本科及以上學歷,電化學、材料科學與工程、化學工程與技術、電子信息工程等相關專業(yè)。??
2、3 年以上電池行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗,熟悉電池生產(chǎn)工藝和流程,有動力電池、儲能電池領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。??
3、熟悉質(zhì)量管理工具和方法,如 SPC、MSA、FMEA、8D、QC 七大手法等,并能熟練應用于實際工作中。