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崗位職責(zé)
1.核心技術(shù)研發(fā)與項(xiàng)目管理
?主導(dǎo)新型有機(jī)光電轉(zhuǎn)換材料的開(kāi)發(fā)路線規(guī)劃，從分子設(shè)計(jì)、合成工藝優(yōu)化到器件性能驗(yàn)證全程閉環(huán)管理
?制定可量化的項(xiàng)目里程碑（材料性能指標(biāo)/成本控制/交付節(jié)點(diǎn)），動(dòng)態(tài)調(diào)整開(kāi)發(fā)策略保障1-2款核心材料成功導(dǎo)入客戶產(chǎn)線
2.團(tuán)隊(duì)與資源管理
?組建跨學(xué)科研發(fā)團(tuán)隊(duì)（化學(xué)/材料/器件工程師），管理5-10人技術(shù)團(tuán)隊(duì)并制定KPI
?主導(dǎo)研發(fā)預(yù)算與設(shè)備資源規(guī)劃
3.產(chǎn)業(yè)化技術(shù)轉(zhuǎn)化
?深度參與客戶技術(shù)對(duì)接，主導(dǎo)材料驗(yàn)證報(bào)告，解決客戶端的工藝適配問(wèn)題
?建立材料量產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)流程，推動(dòng)實(shí)驗(yàn)室成果向中試/量產(chǎn)轉(zhuǎn)化
4.技術(shù)攻關(guān)與決策
?主導(dǎo)研發(fā)過(guò)程中的失效分析（如器件效率衰減、界面問(wèn)題），提出專利級(jí)解決方案
任職要求：
1.學(xué)歷專業(yè)：博士學(xué)歷，材料化學(xué)/有機(jī)化學(xué)/高分子科學(xué)、電子工程或相關(guān)專業(yè)
2.核心研發(fā)經(jīng)驗(yàn)：
?5年以上有機(jī)光電材料產(chǎn)業(yè)化經(jīng)驗(yàn)（OLED/OPV/鈣鈦礦等領(lǐng)域）
?精通光電轉(zhuǎn)換材料的分子設(shè)計(jì)、合成路徑開(kāi)發(fā)與量產(chǎn)工藝；
?主導(dǎo)過(guò)至少2款材料從開(kāi)發(fā)到客戶導(dǎo)入全流程（需在簡(jiǎn)歷中明確項(xiàng)目成果）
3.顯示產(chǎn)業(yè)背景：
?具備面板廠或一線材料企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉OLED折疊屏COE模組制程
?掌握材料特性與量產(chǎn)技術(shù)要點(diǎn)（色度控制/膜厚均一性）
關(guān)鍵能力（面試重點(diǎn)考察）
4.技術(shù)產(chǎn)業(yè)化能力：
?掌握OLED器件COE技術(shù)關(guān)鍵點(diǎn)，有解決過(guò)材料在客戶量產(chǎn)線良率問(wèn)題的成功案例
?精通材料放大生產(chǎn)的核心挑戰(zhàn)
5.項(xiàng)目管理硬實(shí)力：
?熟練運(yùn)用項(xiàng)目管理工具，具備≥3年管理10人月以上項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)
?財(cái)務(wù)敏感度：曾管理單項(xiàng)目≥500萬(wàn)研發(fā)預(yù)算
軟性素質(zhì)（行為面試驗(yàn)證）
6.商業(yè)導(dǎo)向思維：能從客戶成本結(jié)構(gòu)反推研發(fā)路徑優(yōu)化
7.跨部門(mén)協(xié)同：需高頻技術(shù)出差，具備日韓面板廠對(duì)接經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
8.抗壓決策力：能同時(shí)處理3條以上技術(shù)路線的資源競(jìng)爭(zhēng)性分配