雇員點評標簽
職位描述
招聘員工關系組織發(fā)展中級人力資源管理師物業(yè)管理
崗位職責：
1、負責區(qū)域人力資源全模塊管理及實踐工作；
2、對人力資源管理各模塊有深度了解和實操經(jīng)驗積累；
3、建立和完善區(qū)域人力資源管理體系，不斷完善并組織實施人力資源管理制度；
4、定期開展人才盤點，擅長人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和梯隊建設等；
5、統(tǒng)籌管理、監(jiān)督區(qū)域行政工作；
任職資格：
1、本科以上學歷，35周歲以內,人力資源專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上大中型企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗,物業(yè)行業(yè)同等崗位優(yōu)先；
3、具有良好的溝通能力和執(zhí)行力，良好的抗壓性和穩(wěn)定性溝。
工作地點
市南區(qū)金茂服務青島中心城市公司
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職位發(fā)布者
劉女士/人力資源經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
中化金茂物業(yè)管理(北京)有限公司金茂物業(yè)服務發(fā)展股份有限公司（以下簡稱“金茂服務”），2022年3月在香港聯(lián)交所主板上市(股票代碼: 00816.HK)，背靠全球 500強企業(yè)中國中化控股有限責任公司旗下城市運營平臺中國金茂控股集團有限公司，是中國增長迅速的高端物業(yè)管理及城市運營服務提供商，管理多元化的物業(yè)組合，涵蓋住宅物業(yè)及非住宅服務。依托領先的品牌聲譽、深廣的資源優(yōu)勢、豐厚的服務經(jīng)驗以及全面的技術能力，金茂服務持續(xù)為不同類型的客戶提供品質如一、價值致遠的物業(yè)管理服務、非業(yè)主增值服務以及社區(qū)增值服務。
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