職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)項目運營節(jié)點計劃的制定與落實;
2、負(fù)責(zé)項目團隊的管理和團隊建設(shè),以及對員工的考核;
3、負(fù)責(zé)對外關(guān)系的協(xié)調(diào);
4、負(fù)責(zé)項目的統(tǒng)籌管理工作,確保項目利益最大化;
5、負(fù)責(zé)項目工程質(zhì)量和安全管理工作;
6、協(xié)調(diào)成本部門,實現(xiàn)目標(biāo)成本管理;
7、參與營銷工作,為營銷團隊提供支持。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2、兩個完整的項目操盤經(jīng)歷(拿地到交付);
3、top30房企背景;
4、年齡控制在38-45歲,特別優(yōu)秀的可放寬;
5、整體任職單位不超過5家,有酒店項目總管理經(jīng)驗