崗位職責(zé):
1、以市場(chǎng)發(fā)展為導(dǎo)向,負(fù)責(zé)梁道業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)管理,線上化運(yùn)營(yíng)等;
2、負(fù)責(zé)搭建指標(biāo)體系,同時(shí)承接總部模型策略落地和推動(dòng):
3、結(jié)合公司導(dǎo)向及業(yè)務(wù)特點(diǎn),負(fù)責(zé)制定、修訂《基本法》并驅(qū)動(dòng)渠道隊(duì)伍;
4、負(fù)責(zé)渠道隊(duì)伍的增員、留存、提產(chǎn)、促活等全鏈路運(yùn)營(yíng);
5、推動(dòng)渠道隊(duì)伍運(yùn)營(yíng) 項(xiàng)動(dòng)作的落地執(zhí)行:
6、實(shí)施分層分類管理策略,推動(dòng)隊(duì)伍轉(zhuǎn)型與高質(zhì)量發(fā)展;
7、協(xié)助上級(jí)制定差異化運(yùn)營(yíng)策略,促進(jìn)隊(duì)伍規(guī)模與質(zhì)量同步提升:
8、部門其他相關(guān)工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,理工類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有兩年以上保險(xiǎn)行業(yè)/隊(duì)伍管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、掌握保險(xiǎn)專業(yè)知識(shí),熟悉架構(gòu)和人力配置,了解公司業(yè)務(wù)運(yùn)作體系、 品運(yùn)營(yíng)、銷售隊(duì)伍管理等工作事項(xiàng);
4、具備較強(qiáng)的銷售支持、渠道推動(dòng)和邏輯思維能力;
5、具有較好的運(yùn)營(yíng)推動(dòng)能力、數(shù)據(jù)分析能力、撰寫報(bào)告能力、語言表達(dá)能力和溝通能力,熟練運(yùn)用辦公軟件。
薪酬福利:六險(xiǎn)二金、年終獎(jiǎng)金、帶薪年假、員工體檢、降溫補(bǔ)助、節(jié)日福利等