崗位職責:
1. 業(yè)務管理:負責分公司業(yè)績追蹤、業(yè)務分析與業(yè)務預測;負責第三方中介平臺資質審核、產能監(jiān)控,合規(guī)性檢查等,保障中介渠道的規(guī)范性與穩(wěn)定性;負責分公司重點業(yè)務項目的實施與管理,協(xié)調跨部門資源;根據分公司發(fā)展需求制定業(yè)務激勵方案等;
2. 銷售支持:配合總部落地基本法考核要求,在授權范圍內統(tǒng)籌分公司銷售人員資質審核及日常培訓;統(tǒng)籌分公司銷售活動費用預算管理及費用投產分析;
3. 企劃預算:負責分公司月度經營結果的分析,定位問題、形成管理建議;統(tǒng)籌分公司年度預算的制定;統(tǒng)籌分公司各部門的考核管理,包括年度目標制定、定期達成檢視;
4. 市場研究:負責市場形勢研究、監(jiān)管政策解讀、同業(yè)及競品分析等;
5. 其他工作:完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1. 學歷背景:本科及以上學歷,保險、金融、數學、管理等相關專業(yè)優(yōu)先;
2. 行業(yè)經驗:2年以上保險公司總部或者分公司銷售管理、渠道運營或企劃分析等崗位經驗,熟悉保險行業(yè)銷售流程及合規(guī)要求;
3. 技能要求:熟練掌握OFFICE工具,具備數據處理與PPT報告撰寫能力;
4. 邏輯思維:具備結構化分析能力,能從數據中提煉關鍵問題并提出解決方案;
5. 溝通協(xié)調:擅長跨部門協(xié)作與資源整合,能夠高效推動多方聯(lián)動;
6. 主動學習:持續(xù)關注行業(yè)趨勢與政策變化,快速適應業(yè)務發(fā)展需求;
7. 職業(yè)素養(yǎng):責任心強,執(zhí)行力突出,能夠在高壓環(huán)境下獨立完成任務并達成目標。