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崗位內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作，包括但不限于安全、環(huán)保、食品質(zhì)量等領(lǐng)域的對(duì)外聯(lián)絡(luò)。
2. 執(zhí)行HRBP的部分工作，對(duì)接公司業(yè)務(wù)部門，理解并抓住他們的目標(biāo)。
3. 完善和優(yōu)化相關(guān)工作流程與制度。任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，人力資源管理或行政管理等相關(guān)專業(yè)，3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 熟悉用人單位各項(xiàng)勞動(dòng)法律法規(guī)，具備較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)能力；
3. 具有良好的組織、計(jì)劃、分析、解決問(wèn)題的能力；
4. 品行端正、責(zé)任心強(qiáng)，能夠承受一定的工作壓力。