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【招聘崗位】內(nèi)容制作主管（短視頻方向-品牌方）
崗位職責(zé)：
內(nèi)容戰(zhàn)略規(guī)劃： 負(fù)責(zé)公司品牌在抖音、快手、視頻號等平臺短視頻內(nèi)容的整體規(guī)劃與策略制定，對內(nèi)容產(chǎn)出量、播放量、互動率及粉絲增長負(fù)責(zé)。
團(tuán)隊(duì)管理與制作： 領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)容小團(tuán)隊(duì)，獨(dú)立完成短視頻的策劃、腳本撰寫、拍攝、剪輯、后期包裝及平臺發(fā)布的全流程工作。
創(chuàng)意策劃與執(zhí)行： 深度挖掘產(chǎn)品賣點(diǎn)與品牌故事，結(jié)合平臺熱點(diǎn)趨勢，持續(xù)輸出具有高傳播性、高轉(zhuǎn)化率的原創(chuàng)視頻內(nèi)容。
品牌視覺管理： 建立并統(tǒng)一品牌的視頻視覺語言和調(diào)性，確保所有產(chǎn)出內(nèi)容符合品牌形象與市場定位。
數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化： 定期監(jiān)測視頻內(nèi)容數(shù)據(jù)，分析用戶反饋，基于數(shù)據(jù)洞察不斷優(yōu)化內(nèi)容策略與制作方向，提升內(nèi)容效果。
跨部門協(xié)作： 與電商運(yùn)營、產(chǎn)品、市場等團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作，確保視頻內(nèi)容與營銷活動、產(chǎn)品推廣節(jié)奏同頻，共同驅(qū)動業(yè)務(wù)增長。
任職要求：
學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)： 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，擁有3年以上品牌方短視頻內(nèi)容策劃與制作經(jīng)驗(yàn)，有從0到1搭建內(nèi)容體系或賬號孵化成功案例者優(yōu)先。
專業(yè)技能：
精通主流攝影、攝像設(shè)備使用，熟練掌握Premiere、Final Cut、達(dá)芬奇等至少一款專業(yè)剪輯/調(diào)色軟件。
具備優(yōu)秀的審美能力和鏡頭語言運(yùn)用能力，能獨(dú)立完成視頻的拍攝與后期制作。
具備扎實(shí)的腳本撰寫和創(chuàng)意策劃能力，能夠準(zhǔn)確把握短視頻敘事節(jié)奏。
平臺認(rèn)知： 深刻理解抖音、快手等興趣電商平臺的流量邏輯、內(nèi)容生態(tài)和用戶偏好。
行業(yè)經(jīng)驗(yàn)： 有鞋服、時尚或消費(fèi)品類短視頻制作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，對布鞋品類有了解者更佳。
能力素質(zhì)：
具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力，能有效驅(qū)動項(xiàng)目完成。
內(nèi)驅(qū)力強(qiáng)，對視頻內(nèi)容和行業(yè)趨勢有強(qiáng)烈的好奇心和學(xué)習(xí)能力。
能適應(yīng)電商行業(yè)快節(jié)奏，具備吃苦耐勞和抗壓能力。
年齡要求： 25-35歲。
作品集： 請應(yīng)聘時務(wù)必提供個人或主導(dǎo)創(chuàng)作的代表性作品集或賬號案例。
我們?yōu)槟峁?br>具有競爭力的薪酬待遇和績效獎金（具體面議）。
在一個快速成長的品牌中，全面負(fù)責(zé)內(nèi)容板塊的寶貴機(jī)會。
專業(yè)的設(shè)備支持與自由的創(chuàng)意發(fā)揮空間。
與充滿激情和創(chuàng)造力的團(tuán)隊(duì)共同工作的氛圍。
期待富有創(chuàng)意與執(zhí)行力的您加入！
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