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職位描述

1、根據(jù)公司市場運營情況，制定經(jīng)營計劃，制定季度銷售計劃，帶領(lǐng)團隊完成各項經(jīng)營目標；

2、了解市場對于市場銷售產(chǎn)品需求及銷售定位提出建議，進行市場不同階段銷售策劃及開展，大力推廣新項目新產(chǎn)品的工作，找到產(chǎn)品的市場定位；

3、負責(zé)全體員工進行部門各崗人員引進及人員培養(yǎng)，搭建好日常梯隊及晉升通道；

4、負責(zé)與相關(guān)部門建立良好的工作聯(lián)系，協(xié)調(diào)部門間工作對接，做好內(nèi)部及外部溝通協(xié)調(diào)工作。


任職條件：

1、大專及以上學(xué)歷，5年以上食品零售業(yè)門店運營督導(dǎo)管理工作經(jīng)驗；

2、具有較強的組織管理能力，團隊合作和人際協(xié)調(diào)溝通能力；

3、具備較強的目標管理意識，有強烈的責(zé)任心和使命感，能夠承受各種壓力；

4、較強的組織管理能力，團隊合作和人際協(xié)調(diào)溝通能力。

5、工作積極主動，帶領(lǐng)團隊建立正能量工作氛圍！