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崗位職責說明：
1.具備獨立負責HR品類&行政品類的端到端工作，包括尋源，詢比價/招投標，議價和合同簽署工作。
2.與業(yè)務(wù)部門保持良好協(xié)作溝通，合理制定采購計劃，確保按時交付。
3.供應(yīng)商管理，日常供應(yīng)商維護，交付及績效管理工作，處理供應(yīng)商投訴與被投訴事宜，及時處理供應(yīng)商履約過程中出現(xiàn)的問題。
4.協(xié)助采購專家完成大型采購項目，包括會議組織、供應(yīng)商聯(lián)系協(xié)調(diào)工作（確保供應(yīng)商按照項目時間節(jié)點來交付相關(guān)項目材料）、數(shù)據(jù)收集和核對工作等。
5.日常采購訂單的下達、跟蹤、協(xié)調(diào)和溝通。
6.文檔整理工作，包括日常采購數(shù)據(jù)整理匯總等。
7.日常其他工作事宜。
所需技能/經(jīng)驗要求：
1.5年以上工作經(jīng)驗，本科及以上，需要具備HR品類/行政品類，有游戲公司從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
2.良好的內(nèi)外部溝通能力和親和力。
3.具備處理緊急或者復(fù)雜采購事宜的處理能力。
4.良好的執(zhí)行力和團隊合作精神。
5.合規(guī)意識強。