崗位職責(zé):
1. 制定并實(shí)施公司的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃和管理制度,確保公司業(yè)務(wù)方向符合市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求。
2.負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)流程優(yōu)化,提高公司的運(yùn)營(yíng)效率和盈利能力。
3.負(fù)責(zé)公司的人員調(diào)配和管理,確保公司業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成。
4.負(fù)責(zé)公司的客戶維護(hù)和拓展,提高客戶滿意度和業(yè)務(wù)拓展效果。
5.負(fù)責(zé)公司的合同管理和項(xiàng)目對(duì)接,確保公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)得到實(shí)現(xiàn)。
6.制定并執(zhí)行公司的風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃,確保公司的業(yè)務(wù)安全和風(fēng)險(xiǎn)可控。
7.完成公司交辦的其他工作,協(xié)助公司實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)
任職要求:
1.具備5年以上疫苗行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
2.熟悉公司整體業(yè)務(wù)架構(gòu),具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
3.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和邏輯思維能力,能夠準(zhǔn)確把握市場(chǎng)趨勢(shì)。
4.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與客戶有效溝通并達(dá)成良好的合作關(guān)系。
5.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和領(lǐng)導(dǎo)力,能夠有效激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。
6. 熟悉公司的管理流程和制度,具備良好的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
7.工資待遇面議