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有家裝行業(yè)新媒體賬號運營經驗者優(yōu)先錄用
一、崗位職責：
1.負責公司新媒體平臺（抖音/小紅書/視頻號等）的日常運營和管理；
2.分析新媒體平臺數(shù)據(jù)，提升內容質量和用戶活躍度；
3.策劃優(yōu)質內容輸出，負責公司短視頻、小紅書等新媒體內容的策劃與內容輸出；
4.清楚新媒體發(fā)展趨勢，負責微信、抖音、微博等其他自媒體平臺的運作模式并整合資源；
5.負責視頻直播平臺（抖音、快手，直播等）日常運營工作，包含視頻直播的內容管理、活動管理，及時反饋信息；
6. 進行市場調查、數(shù)據(jù)分析及競品分機。利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析媒體運營指標，提高運營效率與效果，對運營規(guī)劃進行更新升級。
二、任職要求：
1.思維活躍網感強，熟知各種新媒體工具操作，有較強的文案撰寫、策劃、審美能力；
2.具備一定數(shù)據(jù)分析能力，通過對各渠道的數(shù)據(jù)分析，提供合理化建議并優(yōu)化執(zhí)行方案；
3.具備用戶洞察力和溝通力，善于挖掘用戶敏感點傳播節(jié)奏；
4.各大新媒體視頻平臺資深用戶，對視頻制作與傳播有自己的見解；
5.有數(shù)據(jù)引流、變現(xiàn)能力及相關操作經驗；
三、公司平臺
集團化公司，有積累十幾年的家居行業(yè)資源，有豐富的樓盤開發(fā)渠道，成熟的各種活動策劃和落地經驗，有強大的交付團隊和管理系統(tǒng)。
公司實行綜合工時，每周單休