【崗位職責(zé)】
- 市場開拓:負(fù)責(zé)汽車內(nèi)飾件(儀表板、門板、立柱、座椅系統(tǒng)等)的市場開發(fā)工作,重點開拓主機廠(OEM)及一級供應(yīng)商(Tier 1)客戶,推動產(chǎn)品進入其供應(yīng)鏈體系。
- 新項目開發(fā):收集并跟蹤新項目招標(biāo)信息,組織技術(shù)交流、報價、商務(wù)談判及合同簽訂,爭取項目定點。
- 客戶關(guān)系管理:建立并維護與客戶采購、技術(shù)、質(zhì)量等部門的良好關(guān)系,定期拜訪,了解客戶需求及項目規(guī)劃,提升客戶粘性。
- 市場信息收集:跟蹤汽車行業(yè)動態(tài)、新能源車企發(fā)展動向、競爭對手信息及客戶產(chǎn)品規(guī)劃,為公司產(chǎn)品迭代和市場策略提供建議。
- 全流程跟進:協(xié)助項目經(jīng)理跟進項目開發(fā)進度,協(xié)調(diào)解決交付、質(zhì)量、售后等問題,確??蛻魸M意度。
- 銷售目標(biāo)達成:制定個人銷售計劃,完成公司下達的銷售及回款指標(biāo),對銷售利潤負(fù)責(zé)。
【任職資格】
硬性要求
- 學(xué)歷專業(yè):大專及以上學(xué)歷,市場營銷、車輛工程、機械制造、材料工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
- 行業(yè)經(jīng)驗:3年以上汽車零部件銷售經(jīng)驗,有汽車內(nèi)飾件(儀表板、門板、立柱、座椅等)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
- 客戶資源:擁有主機廠(乘用車/商用車/新能源)或一級供應(yīng)商客戶資源者優(yōu)先
- 技術(shù)理解力:熟悉汽車內(nèi)飾件產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、材料特性及基本工藝(注塑、搪塑、包覆、噴涂等),能與客戶技術(shù)人員順暢溝通
- 流程知識:了解汽車開發(fā)流程(APQP/PPAP)及采購流程,熟悉16949質(zhì)量體系基本要求
優(yōu)先考慮
- 有新能源汽車主機廠資源或成功導(dǎo)入經(jīng)驗者
- 有項目開發(fā)全流程經(jīng)驗,獨立運作過年銷售額500萬以上項目者
- 能適應(yīng)出差
核心素質(zhì)
- 具備獨立開拓市場的能力,抗壓能力強
- 優(yōu)秀的溝通表達與商務(wù)談判能力
- 目標(biāo)感強,有ownership意識,愿與公司共同成長
- 良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神
【薪酬福利】
競爭力底薪:6,000-10,000元/月(根據(jù)經(jīng)驗?zāi)芰γ孀h)
豐厚提成:按銷售額階梯計提,新客戶開發(fā)享有更高提成系數(shù),業(yè)績優(yōu)秀者年收入可達30萬+
基礎(chǔ)保障:五險、單雙休、工作餐、租房補貼、節(jié)假日福利等