任職要求:
1、50歲以下,大專及以上學歷,工民建相關專業(yè),10年以上工作經(jīng)驗,5年以上同等相關崗位工作經(jīng)驗,持有工程類資格證優(yōu)先;
2、具備較強的組織協(xié)調(diào)、溝通能力、獨立分析和解決問題的能力、統(tǒng)籌計劃能力;
3、熟悉施工現(xiàn)場資源投入和生產(chǎn)運營;
4、工作地點能服從公司安排
崗位職責:
1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項方針目標和規(guī)章制度。
2、按照合同要求,統(tǒng)一領導和管理所在項目的施工生產(chǎn),合理調(diào)配班組、材料、設備等資源,保證進度滿足合同工期節(jié)點。
3、根據(jù)國家、行業(yè)、建設單位和本企業(yè)的管理規(guī)定,結(jié)合項目部實際,建立項目化管理體系,補充制定、細化相應的規(guī)章制度、管理措施,并組織實施。
4、控制施工生產(chǎn)紅線成本預算計劃,檢查計劃的實施情況、驗工計價和統(tǒng)計,實現(xiàn)項目的成本目標。
5、組織工程竣工交驗工作。
職位福利:節(jié)日福利、包吃住、五險一金