崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)銀行信用卡提醒工作，通過(guò)電話(huà)等方式與客戶(hù)進(jìn)行溝通，提醒客戶(hù)按時(shí)還款。
2.記錄客戶(hù)的還款情況，及時(shí)更新系統(tǒng)數(shù)據(jù)。
3.負(fù)責(zé)處理信用卡客戶(hù)賬戶(hù)相關(guān)問(wèn)題。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，年齡在18-35周歲；
2、普通話(huà)流利，口齒清晰，溝通能力強(qiáng)，具備一定的溝通和應(yīng)變能力，有耐心；
3、熟練使用辦公電腦、辦公軟件；
4、品行良好，無(wú)犯罪記錄或其他不良記錄，敬業(yè)愛(ài)崗，能夠自覺(jué)遵守崗位操作規(guī)范與制度。
5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，工作主動(dòng)性強(qiáng)，有責(zé)任心和敬業(yè)精神，具有團(tuán)隊(duì)合作能力。
崗位福利：
1、勞動(dòng)保障：簽訂勞動(dòng)合同后公司為員工繳納相應(yīng)五險(xiǎn)一金；
2、休假福利：享受年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、工傷假等各類(lèi)假期；
3、培訓(xùn)機(jī)會(huì)：完善培訓(xùn)體系，為員工提供崗前培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等各類(lèi)培訓(xùn)；
4、舒適辦公環(huán)境：公司辦公環(huán)境高大上，配有中央空調(diào)，冬暖夏涼；
5、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)：鴻聯(lián)九五日、班組/項(xiàng)目團(tuán)建活動(dòng)等；
6、激勵(lì)：根據(jù)項(xiàng)目整體成效，不定期推出獎(jiǎng)金激勵(lì)機(jī)制，不定期組織大型的業(yè)務(wù)、知識(shí)競(jìng)賽。
7、晉升機(jī)會(huì)：完善的職業(yè)發(fā)展通道，每季度1次公開(kāi)晉升機(jī)會(huì)，每年至少2次儲(chǔ)備干部晉升機(jī)會(huì)；晉升路徑：TSR-班長(zhǎng)-運(yùn)營(yíng)主管-運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人-項(xiàng)目經(jīng)理-公司更高職位等。