1、負(fù)責(zé)配合經(jīng)理完成本部門的全面管理工作,對(duì)秩序維護(hù)部經(jīng)理負(fù)責(zé)
2、對(duì)物業(yè)寫字間范圍內(nèi)的秩序維護(hù)工作負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)秩序維護(hù)全面管理實(shí)施工作
3、負(fù)責(zé)收集公司內(nèi)外部的資料與信息,提出公司安全管理相關(guān)意見與建議,完善安全
管理制度,上報(bào)部門經(jīng)理審核。
4、負(fù)責(zé)檢查本部門各崗位工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,并向部門經(jīng)理匯報(bào)
6、負(fù)責(zé)管理并組織實(shí)施公司安全保衛(wèi)各項(xiàng)管理制度
7、負(fù)責(zé)處理突發(fā)事件,及時(shí)采取有效措施避免事態(tài)擴(kuò)大,并及時(shí)匯報(bào)上級(jí)
8、負(fù)責(zé)具體實(shí)施接待VIP客人的安全保衛(wèi)工作
9、負(fù)責(zé)配合公安機(jī)關(guān)調(diào)查發(fā)生在公司內(nèi)的案件、事故,保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)、調(diào)查取證工作
10、負(fù)責(zé)本部門各班組人員對(duì)二次裝修檢查情況進(jìn)行監(jiān)督管理
11、負(fù)責(zé)按照公司考核規(guī)范,對(duì)本部門的員工績(jī)效進(jìn)行考核
12、負(fù)責(zé)合理安排各崗位的工作班次,管理各崗位員工工作制度及流程,落實(shí)情況
13、負(fù)責(zé)秩序維護(hù)部各崗位的品質(zhì)管理工作
14、組織對(duì)秩序維護(hù)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)等方面的培訓(xùn)
15、完成部門經(jīng)理交辦的其它工作
任職要求:
1、有商業(yè)主管工作經(jīng)驗(yàn)3年以上.
2、大專以上學(xué)歷,有較好的管理能力及溝通能力。