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更新于 3月2日

土建造價(jià)工程師

4000-8000元
  • 北京通州區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招6人

職位描述

一級(jí)注冊(cè)造價(jià)師土建工程一級(jí)注冊(cè)造價(jià)師(土木建筑)咨詢服務(wù)專業(yè)技術(shù)服務(wù)
一、崗位要求:
1、有責(zé)任心、吃苦耐勞、喜歡鉆研;
2、具備一定的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神;認(rèn)同公司企業(yè)文化,有良好的職業(yè)操守;
3、熟練掌握相關(guān)計(jì)算機(jī)文檔編輯操作及造價(jià)軟件的應(yīng)用;
4、熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及有關(guān)工程造價(jià)管理規(guī)定,并掌握建設(shè)工程項(xiàng)目的定額信息及工程材料市場(chǎng)價(jià)格信息,了解現(xiàn)場(chǎng)施工工藝和規(guī)范;
5、具備土建專業(yè)一級(jí)造價(jià)師資格證書,專業(yè)能力強(qiáng);
6、三年以上造價(jià)咨詢公司經(jīng)驗(yàn)者,且有施工單位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
二、工作地點(diǎn):
歷下區(qū)經(jīng)十路魯商廣場(chǎng)、北京、山東各地級(jí)市
三、福利待遇:
公司繳納五險(xiǎn)、綜合補(bǔ)助、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、定期體檢、員工旅游、定期團(tuán)建等。
四、薪酬體系:
具體薪酬面議,根據(jù)個(gè)人能力實(shí)行差異化階梯式薪酬。

工作地點(diǎn)

通州區(qū)萬(wàn)象匯(北京通州店)

認(rèn)證資質(zhì)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

李女士/人事

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo山東和光項(xiàng)目管理有限公司
山東和光項(xiàng)目管理有限公司(簡(jiǎn)稱“和光咨詢”)成立于2001年,注冊(cè)資本金1000萬(wàn),總部位于山東省濟(jì)南市,在國(guó)內(nèi)設(shè)有10多家分公司以及分支機(jī)構(gòu)。公司是國(guó)內(nèi)較早從事造價(jià)咨詢服務(wù)的企業(yè)之一,具有住建部頒發(fā)的工程造價(jià)咨詢甲級(jí)資質(zhì),同時(shí)是具有開展工程造價(jià)司法鑒定、PPP咨詢、BIM咨詢服務(wù)資格和能力的工程咨詢服務(wù)商。公司聚焦造價(jià)咨詢、項(xiàng)目管理、績(jī)效評(píng)價(jià)等主營(yíng)業(yè)務(wù),在建筑、市政、水利、化工、公路、鐵路、通信、電力等行業(yè)領(lǐng)域深耕細(xì)作,以各級(jí)政府部門、軍隊(duì)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)、房地產(chǎn)企業(yè)、工業(yè)企業(yè)等為主要客戶群,提供工程類咨詢服務(wù)。公司具有IS09001質(zhì)量管理體系、IS014001環(huán)境管理體系、IS045001職業(yè)健康安全管理體系三大體系認(rèn)證,在執(zhí)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量管理控制及企業(yè)管理方面形成了完整的體系。公司堅(jiān)持“適者為才”,擁有以造價(jià)師、建造師、監(jiān)理師為主的年輕精干、專注創(chuàng)新的專業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì),為各行業(yè)客戶提供全面、專業(yè)、高效的工程咨詢服務(wù)。公司參編了山東省《建設(shè)工程項(xiàng)目管理咨詢規(guī)范》及《建設(shè)工程造價(jià)咨詢服務(wù)規(guī)范》等與工程咨詢行業(yè)相關(guān)的地方規(guī)范。面向未來(lái),公司秉承“以人為本、品質(zhì)至上”的經(jīng)營(yíng)理念,以“為客戶創(chuàng)造價(jià)值,為社會(huì)培育人才”為使命,努力向“可持續(xù)發(fā)展的全過(guò)程工程咨詢服務(wù)商”的遠(yuǎn)大愿景邁進(jìn)。公司以“為客戶創(chuàng)造價(jià)值,為社會(huì)培育人才”為企業(yè)使命,積極培養(yǎng)新人,逐漸探索出一條最適合公司的人才培養(yǎng)機(jī)制及選拔機(jī)制,并通過(guò)公司、團(tuán)隊(duì)、個(gè)人三大層面的教育及培訓(xùn),培育并強(qiáng)化了以“做人:誠(chéng)實(shí)守信、真誠(chéng)待人、善于學(xué)習(xí);做事:專業(yè)專注、認(rèn)真負(fù)責(zé)、客戶導(dǎo)向”的核心價(jià)值觀。公司擁有各類專業(yè)技術(shù)人員50余人,目前擁有以注冊(cè)造價(jià)師,注冊(cè)建造師,注冊(cè)監(jiān)理師為主的年輕精干、專注創(chuàng)新的專業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì),能夠?yàn)楦餍懈鳂I(yè)的客戶提供全面、專業(yè)、高效的工程咨詢服務(wù)。公司專業(yè)技術(shù)人員擁有執(zhí)業(yè)資格證書的人員中,注冊(cè)造價(jià)師占比42%,建造師比例為16%,注冊(cè)監(jiān)理工程師占比5%;職稱構(gòu)成占比情況為:高級(jí)職稱占比12%,中級(jí)職稱占比32%,初級(jí)職稱38%;年齡構(gòu)成占比情況為:21-29歲占比18.2%,30-39歲占比59.6%,40-49歲占比16.8%,50歲以上占比5.4%。公司專業(yè)技術(shù)人員積累了豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和業(yè)績(jī),也凝聚了一批高素質(zhì)的復(fù)合型精英團(tuán)隊(duì),在行業(yè)內(nèi)擁有較高聲譽(yù),其中公司專業(yè)技術(shù)人員連續(xù)5年被主管部門抽中為工程造價(jià)領(lǐng)域“雙隨機(jī)、一公開”監(jiān)督檢查專家。作為山東省排行前列的造價(jià)咨詢企業(yè),多年來(lái)逐步做到經(jīng)營(yíng)專業(yè)化、組織科學(xué)化、管理制度化、執(zhí)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化,著力做好業(yè)主的投資參謀,傾力打造省內(nèi)一流的專業(yè)工程咨詢技術(shù)顧問(wèn)公司。公司內(nèi)部建立“傳幫帶”的內(nèi)部人才培養(yǎng)機(jī)制,堅(jiān)持“適者為才”,有重點(diǎn)的進(jìn)行人才梯隊(duì)建設(shè)和人才綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)。公司堅(jiān)持以客戶為中心,急客戶所急,想客戶所想,對(duì)客戶忠誠(chéng),為客戶分憂;深化扁平化管理、數(shù)據(jù)化管理,強(qiáng)化企業(yè)信息化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);為提高工程造價(jià)咨詢成果的質(zhì)量水平,依據(jù)國(guó)家省市有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策性文件,制定了建設(shè)項(xiàng)目造價(jià)咨詢工作技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)系列,并建立了嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)的執(zhí)業(yè)質(zhì)量管理制度。同時(shí)組建BIM團(tuán)隊(duì),著力協(xié)助業(yè)主提高設(shè)計(jì)階段的造價(jià)控制水平、降低施工過(guò)程、竣工結(jié)算的造價(jià)控制風(fēng)險(xiǎn)的目標(biāo)。公司注重歷史數(shù)據(jù)積累和加工,建立了“工程造價(jià)指標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)”,并購(gòu)置了“廣材網(wǎng)”“慧訊網(wǎng)”“我的鋼鐵網(wǎng)”等詢價(jià)平臺(tái),能夠及時(shí)掌握歷史數(shù)據(jù)及工程造價(jià)動(dòng)態(tài),提供精準(zhǔn)的咨詢服務(wù)。公司秉承“客戶至上、服務(wù)為本、專業(yè)規(guī)范、誠(chéng)信共贏”的服務(wù)宗旨,恪守“公平、公正、科學(xué)、誠(chéng)信”的執(zhí)業(yè)原則,積極開拓進(jìn)取,維護(hù)國(guó)家、建設(shè)單位和施工單位等各方面的合法權(quán)益,致力于在合作中提升項(xiàng)目?jī)r(jià)值,與客戶攜手共贏。公司服務(wù)客戶包括各級(jí)政府機(jī)關(guān)、司法部門、教育、科研、金融、房地產(chǎn)企業(yè)、工業(yè)企業(yè)等社會(huì)組織。公司不忘老朋友,廣結(jié)新朋友,始終懷著感恩的心,期盼和您合作,并愿通過(guò)不懈努力與您共謀發(fā)展,攜手共繪美好藍(lán)圖。
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