崗位職責
1、負責倉庫整體工作事物及日常工作安排管理,協(xié)調部門與各職能部門之間的工作;
2、負責制定和修改倉庫收發(fā)存業(yè)務作業(yè)流程及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準;
3、制定倉庫工作計劃,制定本月工作計劃,總結和分析上月部門工作情況帶領監(jiān)督員工完成目標任務;
4、負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序;
5、倉庫合理化布局和管理,負責制定各倉的倉位、標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標識;
6、根據(jù)公司生產(chǎn)與銷售計劃,確定物料與產(chǎn)品標準庫存量;
7、負責監(jiān)控倉庫的主、輔料及其他物品,及時上報以便讓采購部不重復或超量采購;
8、組織人員保證物料庫、半成品庫及成品庫的倉儲環(huán)境,確保庫存產(chǎn)品或原材料的材質不變;
9、負責制定倉庫月度盤點計劃并實施,確??ā⑽?、帳一致;
10、負責定期處理不良物料和呆滯物料;
11、對倉庫人員進行工作指導,業(yè)務和知識培訓;
12、對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理,倉庫區(qū)域的5S的推行狀況,目視化管理的執(zhí)行狀況并進行檢查記錄。
任職要求
1、學歷與經(jīng)驗:專科以上,五年以上倉庫主管工作經(jīng)歷;
2、專業(yè)知識:熟練操作ERP系統(tǒng),有叉車證;
3、工作認真負責,細心有責任心。