注:需要能接受全國(guó)調(diào)配,全國(guó)二十幾的省會(huì)城市分配工作(公司主導(dǎo)分配)
崗位職責(zé):定向培養(yǎng)成為城市級(jí)分公司負(fù)責(zé)人
1、參與公司營(yíng)銷管培生年度培養(yǎng)計(jì)劃(入職+技能+輪崗+晉升考核)
2、負(fù)責(zé)所轄客戶系統(tǒng)的整體銷售管理工作,從而保證管理的渠道資源的營(yíng)業(yè)額和毛利,其中:
客戶維護(hù):負(fù)責(zé)維護(hù)所轄商超系統(tǒng)采購(gòu)負(fù)責(zé)人關(guān)系,維護(hù)好現(xiàn)有渠道合作貨品銷售:負(fù)責(zé)所轄商超系統(tǒng)供貨份額的爭(zhēng)取
訂單管理:負(fù)責(zé)所轄商超系統(tǒng)每日訂單統(tǒng)計(jì)并與生產(chǎn)物流對(duì)接
客訴處理:負(fù)責(zé)處理客戶售后問(wèn)題,如產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題、物流配送履約問(wèn)題營(yíng)銷策略:負(fù)責(zé)制定所轄商超系統(tǒng)的營(yíng)銷策略,如產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、促銷支持、價(jià)格體系等
3、晉升后增加:新客戶開發(fā)、供應(yīng)商開發(fā)、供應(yīng)鏈管理、系統(tǒng)競(jìng)標(biāo)等
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,能夠接受出差(晉升后有概率負(fù)責(zé)新的城市大區(qū),即各大區(qū)調(diào)整); 會(huì)開車,有駕照
2、營(yíng)銷管培生專業(yè)不限;
3、各類學(xué)科的優(yōu)秀應(yīng)屆/往屆畢業(yè)生(畢業(yè)兩年內(nèi)),有杰出潛質(zhì)的應(yīng)屆本科生及研究生優(yōu)先錄?。?
4、有學(xué)生會(huì)、社團(tuán)組織管理工作經(jīng)驗(yàn)及外部公司銷售相關(guān)崗位實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、懷有目標(biāo),富有活力,并能在工作中保持激情;
6、能對(duì)自己嚴(yán)格要求,樂于思考和學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),普通話好:
7、形象端正,品德優(yōu)良,能承擔(dān)責(zé)任,勇于挑戰(zhàn),有目標(biāo),勇于不斷挑戰(zhàn)自己,堅(jiān)持不懈。
職位福利:節(jié)日福利、房補(bǔ)、餐補(bǔ)、彈性工作、五險(xiǎn)一金、年終分紅、每年多次調(diào)薪、公司配車
職位亮點(diǎn):上班不打卡 內(nèi)部晉升公司配車 年輕團(tuán)隊(duì)