【崗位】城市經理（郵政支付）

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崗位重點：帶團隊，負責當地城市中小商戶的支付產品推廣，需要有一定的商戶資源積累
無責底薪+績效+團隊提成，上不封頂。
福利待遇： 五險一金+節(jié)日福利+每月團建+超好的工作氛圍。
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【工作內容】
1、對所負責的城市的商戶合作和交易額進度管控，及時推進每月的商務拓展指標完成，帶領團隊持續(xù)高效率的完成全年交易額;
2、組建本地業(yè)務團隊，因地制宜地給團隊成員有效的拓客培訓和業(yè)務輔導，解決團隊成員提出的問題，幫助其成長，培養(yǎng)出能夠獨當一面的一線業(yè)務員;
3、對新發(fā)布的市場政策和專項營銷活動，開展有效宣貫，確保團隊成員理解并能高效執(zhí)行；
4、維護并建立良好的商家合作關系, 提升微郵付在本地的碼牌交易的市場占有率；
5、負責轄區(qū)商戶需求收集及競品情況分析。
【任職要求】
1、2年以上獨立帶領團隊經驗，有支付業(yè)務經驗者優(yōu)先;
2、學習能力和適應能力強，適應互聯(lián)網行業(yè)的快速發(fā)展，具備在高強壓力下出色完成任務的能力;
3、目標導向，具備較強的人際溝通能力及邏輯思維能力，善于換位思考，高效整合內外部資源促成銷售業(yè)績;
4、主動性強和長期主義，追求個人職業(yè)發(fā)展和公司利益的雙贏;
5、積極樂觀，團隊精神和責任心。