店長
崗位職責(zé):
1.負責(zé)管理所轄門店的整體工作,制定門店的銷售戰(zhàn)略計劃和目標,帶領(lǐng)團隊完成既定銷售目標;
2.參與協(xié)助并落實行政和運營部門的相關(guān)工作,對店內(nèi)營業(yè)狀況進行評估并及時發(fā)現(xiàn)機會點,推動改進;
3.負責(zé)店內(nèi)員工的職業(yè)規(guī)劃與培養(yǎng);提升團隊能力,增強員工參與感,發(fā)揮各自潛能;
4.積極主動地與員工、顧客及供應(yīng)商進行交流,給顧客創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的體驗;
5.與總部各部門的溝通與協(xié)作
6.總經(jīng)理安排的臨時工作
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷,3年以上保健品行業(yè)工作經(jīng)驗;
2、目標意識強、執(zhí)行力強;
3、有良好的職業(yè)道德,強烈的責(zé)任心和事業(yè)心,有較強的協(xié)調(diào)與溝通能力。
我們將提供:
1、具有競爭力的待遇;
2、完善的社會保障福利和商業(yè)醫(yī)療保險;
3、享受帶薪年假;
4、與更多優(yōu)秀的人一起工作和分享的機會;
5、良好的企業(yè)平臺及個人發(fā)展空間;
6、公平公正的發(fā)展機會及多樣的培訓(xùn)。
職位福利:包住、彈性工作、帶團隊、多次晉升機會、年輕化團隊、團隊氣氛活潑