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崗位職責
1. 制定并落地公司充電樁業(yè)務整體銷售戰(zhàn)略、年度目標與拓展計劃，對銷售業(yè)績（營收、市場份額、回款率）全面負責；
2. 深耕充電樁行業(yè)市場，洞察政策導向、競品動態(tài)與客戶需求（含新能源車企、物業(yè)、城投、充電運營商等），主導市場機會挖掘與戰(zhàn)略布局；
3. 搭建并優(yōu)化全國銷售團隊體系，負責團隊招募、培訓、激勵與績效管理，打造高戰(zhàn)斗力銷售梯隊；
4. 重大客戶（政企、集團客戶）的談判、簽約與長期關系維護，統(tǒng)籌核心項目的全生命周期管理；
5. 協(xié)同產品、研發(fā)、供應鏈團隊，基于市場反饋優(yōu)化產品方案，推動銷售支持體系（報價、投標、售后）高效運轉。
任職要求
1. 本科及以上學歷，有多年市場營銷、工商管理和充電樁行業(yè)者優(yōu)先；
2. 8年以上充電樁行業(yè)銷售經驗，其中3年以上銷售管理（總監(jiān)/總經理）崗位經歷，具備全國性銷售網絡搭建與團隊管理成功案例；
3. 精通充電樁行業(yè)銷售邏輯，熟悉充電樁產品技術特性、市場政策與渠道模式（直銷、經銷、政企合作等），擁有豐富的政企、運營商、大型物業(yè)等核心客戶資源；
4. 具備敏銳的市場洞察力、強大的談判能力與項目操盤能力，能獨立推動重大項目落地；
5. 具備優(yōu)秀的領導統(tǒng)籌、團隊管理與跨部門協(xié)作能力，抗壓性強，能適應全國性出差。
福利待遇
1. 行業(yè)極具競爭力的薪酬體系（底薪+高額銷售提成+年終獎金）；
2. 社保、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游和期股等福利；
3. 扁平化管理模式，開放包容的工作氛圍，與行業(yè)優(yōu)秀團隊共同成長。