職位描述
Web前端HTMLCSSAJAXVue
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)公司產(chǎn)品Web前端研發(fā)；
2、與產(chǎn)品經(jīng)理、設(shè)計師、后臺工程師緊密工作在一起，負責(zé)公司各產(chǎn)品易用性改進、界面技術(shù)優(yōu)化和網(wǎng)站性能優(yōu)化；
3、維護及優(yōu)化網(wǎng)站前端頁面性能；
4、Web前沿技術(shù)研究和新技術(shù)調(diào)研。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計算機或相關(guān)專業(yè)；
2、熟練使用各種Web前端技術(shù)，精通HTML、CSS+DIV布局，能夠熟練構(gòu)建Ajax交互；能有效地解決瀏覽器兼容問題；
3、熟練掌握Javascript、HTML/HTML5/XML、CSS3、Ajax等前端開發(fā)技術(shù)，熟悉W3C標(biāo)準(zhǔn)；
4、精通JavaScript，AJAX，并熟悉JQuery、EXT-JS等第三方JS框架，能獨立進行前端交互應(yīng)用開發(fā)；
5、在交互體驗、產(chǎn)品界面設(shè)計等方面有自己的見解，并在適當(dāng)?shù)臅r候表達自己的意見；
6、具備高度的責(zé)任心及團隊精神，愿意接受挑戰(zhàn)性的工作，能夠及時高效完成任務(wù)；
7、會設(shè)計的優(yōu)先。
8、會后端的優(yōu)先。
職位福利：五險一金、通訊補助、法定假日、節(jié)日福利、包住、餐補
1、負責(zé)公司產(chǎn)品Web前端研發(fā)；
2、與產(chǎn)品經(jīng)理、設(shè)計師、后臺工程師緊密工作在一起，負責(zé)公司各產(chǎn)品易用性改進、界面技術(shù)優(yōu)化和網(wǎng)站性能優(yōu)化；
3、維護及優(yōu)化網(wǎng)站前端頁面性能；
4、Web前沿技術(shù)研究和新技術(shù)調(diào)研。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計算機或相關(guān)專業(yè)；
2、熟練使用各種Web前端技術(shù)，精通HTML、CSS+DIV布局，能夠熟練構(gòu)建Ajax交互；能有效地解決瀏覽器兼容問題；
3、熟練掌握Javascript、HTML/HTML5/XML、CSS3、Ajax等前端開發(fā)技術(shù)，熟悉W3C標(biāo)準(zhǔn)；
4、精通JavaScript，AJAX，并熟悉JQuery、EXT-JS等第三方JS框架，能獨立進行前端交互應(yīng)用開發(fā)；
5、在交互體驗、產(chǎn)品界面設(shè)計等方面有自己的見解，并在適當(dāng)?shù)臅r候表達自己的意見；
6、具備高度的責(zé)任心及團隊精神，愿意接受挑戰(zhàn)性的工作，能夠及時高效完成任務(wù)；
7、會設(shè)計的優(yōu)先。
8、會后端的優(yōu)先。
職位福利：五險一金、通訊補助、法定假日、節(jié)日福利、包住、餐補
工作地點
南京江寧區(qū)能迪電氣技術(shù)有限公司
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職位發(fā)布者
孫先生/人力
當(dāng)前在線立即溝通
南京能迪電氣技術(shù)有限公司南京能迪電氣技術(shù)有限公司在全球能源革命的浪潮中，應(yīng)勢而生！公司經(jīng)營和研發(fā)團隊擁有多年的主流行業(yè)經(jīng)驗和技術(shù)積累，具備深厚的自主研發(fā)和創(chuàng)新能力，目前已擁有多項國家發(fā)明專利和計算機軟件著作權(quán)，并參與多個行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制訂，建立了以繼電保護技術(shù)、測控技術(shù)、通信技術(shù)和應(yīng)用軟件技術(shù)為基礎(chǔ)的核心技術(shù)平臺，形成了面向電氣控制與自動化及新能源前沿領(lǐng)域的產(chǎn)品布局。公司從事智能電網(wǎng)新技術(shù)的研究及技術(shù)服務(wù)、新能源整體解決方案的研究及技術(shù)服務(wù)；致力于成為一流的智能電氣技術(shù)產(chǎn)品和服務(wù)提供商，幫助客戶安全、可靠、高效地使用和維護電力。公司主營業(yè)務(wù)為：向電力、能源和工業(yè)領(lǐng)域用戶提供完整的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化和智能化的電氣保護、監(jiān)控和通信系統(tǒng)解決方案；提供大規(guī)模新能源并網(wǎng)接入的系統(tǒng)解決方案；提供微網(wǎng)保護與監(jiān)控的系統(tǒng)解決方案等。公司堅持“務(wù)實進取，合作共贏”的發(fā)展戰(zhàn)略，聯(lián)合多家知名高校和規(guī)模企業(yè)，建立了緊密的技術(shù)和商務(wù)合作聯(lián)盟。公司秉承“誠信，公正，尊重，開放”的人事理念，積極探索并建立有利于長遠發(fā)展的人才培養(yǎng)激勵機制、健康高效的工作環(huán)境和富有競爭力的薪酬價值體系。
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