工廠人事行政上班時(shí)間:8:00-12:00;13:30-17:30,單休,購(gòu)買(mǎi)社保,國(guó)家傳統(tǒng)節(jié)假日的禮品福利
崗位職責(zé):
一、招聘與組織發(fā)展
1、負(fù)責(zé)招聘崗位的發(fā)布更新、簡(jiǎn)歷篩選、招聘崗位的面試安排;
2、招聘渠道的維護(hù),招聘分析招聘相關(guān)工作。
二、員工關(guān)系管理
1、負(fù)責(zé)公司花名冊(cè)的更新,員工的錄用審批及員工入、離、轉(zhuǎn)、調(diào)動(dòng)等異動(dòng)手續(xù)辦理、及釘釘系統(tǒng)錄入;
2、員工考勤管理;
三、薪酬績(jī)效福利
1、負(fù)責(zé)公司員工的社保及窗口業(yè)務(wù)辦理;
2、負(fù)責(zé)收集、審核績(jī)效考核的訪(fǎng)談和績(jī)效結(jié)果;
3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司人事和薪酬變動(dòng)情況,制作工資表,人力費(fèi)用相關(guān)的報(bào)表;
4、負(fù)責(zé)公司福利活動(dòng)的執(zhí)行;
四、行政工作
1、公司行政事項(xiàng)洽談、報(bào)批、簽署協(xié)議、后續(xù)關(guān)系維護(hù)。行政費(fèi)用需求審批、采購(gòu)、費(fèi)用申請(qǐng)及支付報(bào)銷(xiāo);(包括固定資產(chǎn)、辦公用品、房租物業(yè)水電通訊、飲水費(fèi)、快遞費(fèi)、綠植);
2、做好辦公環(huán)境的維護(hù)和安全防范工作;
3、負(fù)責(zé)公司其他相關(guān)行政事務(wù)性工作。
五、其他
1、對(duì)公司級(jí)、部門(mén)級(jí)人事行政項(xiàng)目型工作,積極配合上級(jí),確保項(xiàng)目按時(shí)、保質(zhì)完成;
2、上級(jí)臨時(shí)安排的工作任務(wù)。
任職條件:
1、教育程度:大專(zhuān),人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn):有3-8年人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、專(zhuān)業(yè)知識(shí):熟悉招聘、員工關(guān)系及行政方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉人事和行政工作流程;
4、綜合能力:能主動(dòng)與他人交流,在遇到困難和問(wèn)題時(shí),能從實(shí)際情況出發(fā),努力通過(guò)多種方式解決困難和化解問(wèn)題;
5、計(jì)劃執(zhí)行能力:工作中能夠理解上級(jí)意圖,形成具體可操行動(dòng)計(jì)劃,并通過(guò)對(duì)工作優(yōu)先順序的安排;
6、調(diào)控能力:在工作任務(wù)的實(shí)施過(guò)程中,主動(dòng)反饋進(jìn)度,順利完成工作任務(wù)。