職位描述
心理學(xué)/教育學(xué)背景審校經(jīng)驗(yàn)K12工作經(jīng)驗(yàn)學(xué)科管理經(jīng)驗(yàn)文科語(yǔ)文成人教育教研
一、公司介紹
老公司，成立三十年；主營(yíng)技能培訓(xùn)、政策咨詢(xún)服務(wù)、人工智能訓(xùn)練師5-1級(jí)的評(píng)價(jià)認(rèn)證、數(shù)據(jù)處理專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)、企業(yè)數(shù)據(jù)的處理服務(wù)等，所招崗位均供團(tuán)隊(duì)自用，在職員工20余人，業(yè)務(wù)成熟穩(wěn)定。公司成立三十年，平臺(tái)穩(wěn)定，業(yè)務(wù)多樣，無(wú)工資拖欠之憂，地鐵口附近交通方便；
二、崗位職責(zé)：
編制：隸屬董事會(huì)，編制3人，直屬上級(jí)：董事會(huì)
職責(zé)：
1、按照公司要求搜索、篩選政府官網(wǎng)各部門(mén)的政策資訊；
2、歸納、提煉、解讀對(duì)企業(yè)能夠帶來(lái)化險(xiǎn)賦能作用的各部門(mén)政策；
3、按照公司要求咨詢(xún)、籌劃、宣講能夠?qū)ζ髽I(yè)產(chǎn)生化險(xiǎn)賦能作用的各類(lèi)政策資訊。
老公司，成立三十年；主營(yíng)技能培訓(xùn)、政策咨詢(xún)服務(wù)、人工智能訓(xùn)練師5-1級(jí)的評(píng)價(jià)認(rèn)證、數(shù)據(jù)處理專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的培訓(xùn)、企業(yè)數(shù)據(jù)的處理服務(wù)等，所招崗位均供團(tuán)隊(duì)自用，在職員工20余人，業(yè)務(wù)成熟穩(wěn)定。公司成立三十年，平臺(tái)穩(wěn)定，業(yè)務(wù)多樣，無(wú)工資拖欠之憂，地鐵口附近交通方便；
二、崗位職責(zé)：
編制：隸屬董事會(huì)，編制3人，直屬上級(jí)：董事會(huì)
職責(zé)：
1、按照公司要求搜索、篩選政府官網(wǎng)各部門(mén)的政策資訊；
2、歸納、提煉、解讀對(duì)企業(yè)能夠帶來(lái)化險(xiǎn)賦能作用的各部門(mén)政策；
3、按照公司要求咨詢(xún)、籌劃、宣講能夠?qū)ζ髽I(yè)產(chǎn)生化險(xiǎn)賦能作用的各類(lèi)政策資訊。
三、崗位亮點(diǎn)：
1、多維的職業(yè)發(fā)展空間，通暢的職位晉升通道；
2、公司具備完善的人才培養(yǎng)及晉升體系，提倡優(yōu)秀員工競(jìng)聘上崗任職；
3、正常班、無(wú)夜班；
4、人性化的管理模式和良好的工作氛圍；
5、完善的薪資福利待遇。
1、多維的職業(yè)發(fā)展空間，通暢的職位晉升通道；
2、公司具備完善的人才培養(yǎng)及晉升體系，提倡優(yōu)秀員工競(jìng)聘上崗任職；
3、正常班、無(wú)夜班；
4、人性化的管理模式和良好的工作氛圍；
5、完善的薪資福利待遇。
四、任職資格：
1、年齡：26-45歲之間；
2、學(xué)歷：統(tǒng)招本科學(xué)歷，教育技術(shù)學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、財(cái)務(wù)、管理、法律等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3、有3年以上建章立制、企業(yè)管理、文字編輯等工作經(jīng)驗(yàn)；
4、具備較強(qiáng)的文字理解、分析、歸納、以及提煉概括能力；
5、耐得住單調(diào)、枯燥、重復(fù)、久坐的工作；
6、語(yǔ)言組織、邏輯思維及表達(dá)能力強(qiáng)；
7、熟練掌握PPT制作技能；
1、年齡：26-45歲之間；
2、學(xué)歷：統(tǒng)招本科學(xué)歷，教育技術(shù)學(xué)、漢語(yǔ)言文學(xué)、財(cái)務(wù)、管理、法律等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
3、有3年以上建章立制、企業(yè)管理、文字編輯等工作經(jīng)驗(yàn)；
4、具備較強(qiáng)的文字理解、分析、歸納、以及提煉概括能力；
5、耐得住單調(diào)、枯燥、重復(fù)、久坐的工作；
6、語(yǔ)言組織、邏輯思維及表達(dá)能力強(qiáng)；
7、熟練掌握PPT制作技能；
8、主導(dǎo)過(guò)專(zhuān)業(yè)課程開(kāi)發(fā)；
9、無(wú)專(zhuān)業(yè)課程開(kāi)發(fā)者一律謝絕面試； 10、能夠適應(yīng)每周下班后不超兩次，每次不超九點(diǎn)的業(yè)務(wù)研討及培訓(xùn)會(huì)；
12、以上條件不符或因私事頻繁請(qǐng)假者謝絕面試！
五、薪酬福利：
工資范圍：5千-8千
福利種類(lèi)：
1、社保5險(xiǎn)，法定節(jié)假日全休；
2、公司提供免費(fèi)午餐；
3、節(jié)日禮品；
4、生日禮金；
5、年終獎(jiǎng)。
福利種類(lèi)：
1、社保5險(xiǎn)，法定節(jié)假日全休；
2、公司提供免費(fèi)午餐；
3、節(jié)日禮品；
4、生日禮金；
5、年終獎(jiǎng)。
六、工作時(shí)間：
1、夏令（6-9月）早8:30--18:30，午休2小時(shí)；
2、冬令（5-10月）早8:30--18:00，午休1.5小時(shí)；
3、月休8天。
七、工作地點(diǎn)（面試地點(diǎn)）：蓮湖區(qū)地鐵1號(hào)線灑金橋站蓮湖路198號(hào)天壇大廈四樓411室
八、面試流程及時(shí)長(zhǎng)：
1、方式：政策提煉歸納測(cè)試
2、時(shí)長(zhǎng)：2小時(shí)
3、流程：初試、面試、復(fù)試一次完成（面試者態(tài)度明確后，當(dāng)日公司給答復(fù)）
1、夏令（6-9月）早8:30--18:30，午休2小時(shí)；
2、冬令（5-10月）早8:30--18:00，午休1.5小時(shí)；
3、月休8天。
七、工作地點(diǎn)（面試地點(diǎn)）：蓮湖區(qū)地鐵1號(hào)線灑金橋站蓮湖路198號(hào)天壇大廈四樓411室
八、面試流程及時(shí)長(zhǎng)：
1、方式：政策提煉歸納測(cè)試
2、時(shí)長(zhǎng)：2小時(shí)
3、流程：初試、面試、復(fù)試一次完成（面試者態(tài)度明確后，當(dāng)日公司給答復(fù)）
工作地點(diǎn)
西安蓮湖區(qū)蓮湖路198號(hào)天壇大廈4層411室
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康旻/校長(zhǎng)
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西安良機(jī)職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校西安良機(jī)職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校是西安市人力資源和社會(huì)保障局2012年批準(zhǔn)成立的。本?，F(xiàn)有專(zhuān)、兼職教師80余名，分別來(lái)自西安文理學(xué)院、西安理工大學(xué)、西電技師學(xué)院、西安商貿(mào)旅游學(xué)院、西安電子科技大學(xué)、西安市職業(yè)技能協(xié)會(huì)、西安石油大學(xué)、西安郵電大學(xué)等20余所學(xué)校及科研機(jī)構(gòu)；學(xué)科涵蓋機(jī)械、電子、電力、石油、化工、生物、制藥、交通、運(yùn)輸、建筑、房地產(chǎn)、商貿(mào)旅游及現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。本校現(xiàn)場(chǎng)地1200余平米，包含三個(gè)多媒體培訓(xùn)室、兩個(gè)大型集中辦公區(qū)、可容納30余人的會(huì)議室、一個(gè)實(shí)操室、一個(gè)接待室。 2012年我校從全市300余家同行機(jī)構(gòu)中脫穎而出，八年來(lái)我校連續(xù)被西安市人社局、西安市財(cái)政局共同確定為承擔(dān)本市就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、、失業(yè)人員再就業(yè)技能培訓(xùn)任務(wù)的定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。2018年國(guó)務(wù)院為貫徹大國(guó)工匠精神，要求國(guó)內(nèi)各企業(yè)全面完成在崗職工技能提升培訓(xùn)任務(wù)。至此，我校又被西安市人社局、西安市財(cái)政局共同列入承擔(dān)此項(xiàng)目惠民工程的定點(diǎn)機(jī)構(gòu)。時(shí)至今日我校已為社會(huì)輸送創(chuàng)業(yè)人員1050人，為各類(lèi)企業(yè)培養(yǎng)各專(zhuān)業(yè)技能人員8500余人，占據(jù)同行同期市場(chǎng)份額的35%。對(duì)于符合相應(yīng)等級(jí)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的各種技能人才頒發(fā)國(guó)家級(jí)技能等級(jí)證書(shū)，其認(rèn)證率達(dá)到90%以上。除了培訓(xùn)技能，鑒定認(rèn)定，本校的人事外包、勞務(wù)派遣、社保代理業(yè)務(wù)也走過(guò)了16年的光輝歷程。截止目前，和市內(nèi)各類(lèi)型企事業(yè)單位，以及省市政府機(jī)關(guān)，形成了廣泛而密切的業(yè)務(wù)合作關(guān)系。
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