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· 制定新城整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃、年度經營目標、確定經營策略，并帶領新城團隊完成既定的年度經營目標；
· 依據新城的戰(zhàn)略和階段性目標，負責下達年度工作目標、績效考核目標和各部門的預算指標，并監(jiān)督執(zhí)行和有效管控；
· 負責明確與審核新城的年度財務預算，并合理控制費用支出；
· 完善新城運營體系的管理模式、管理制度和工作流程，保證運營體系的正常運作；
· 全面負責新城的經營管理工作、商業(yè)布局、招商品牌落位、運營及推廣，增強商家之間的合作與互動；
· 負責組織項目運營過程中的風險管理工作，對商業(yè)資源的分配和利用進行合理安排；
· 注重市場調研，保持對市場信息的敏銳度，適時調整業(yè)態(tài)布局，以適應市場變化并增加經營收入；
· 根據每年度的市場推廣方案，為新城營造濃郁的商業(yè)氛圍，增強客戶黏性、客戶忠誠度與客戶的互動，以保證新城客流持續(xù)地增長；
· 認真傾聽客戶意見，對客戶滿意度調查進行有效分析并做出行動計劃，進而不斷提高服務水平；
· 全力保障顧客的財產生命安全及員工的工作生產安全，重視全員安全意識的高度統(tǒng)一性，完善消防、緊急預案程序與應急措施，定期進行安全檢查與演習；
· 協調與政府、各運營部門間的配合與溝通，維護與各項目合作單位、客戶之間的良好關系；