工作職責：
1、監(jiān)控所轄區(qū)域完成銷售目標，檢查銷售計劃執(zhí)行情況和日常管理工作情況，負責提升門店形象,銷售業(yè)績,服務水平；
2、監(jiān)督店鋪各項促銷活動的進行，監(jiān)控促銷活動的實施效果，及時了解各終端的銷售情況并予以支持；
3、負責督促公司的各項政策及標準在門店的執(zhí)行；
4、負責終端門店的跟蹤檢查、品牌管理，店面陳列的督促和檢查及導購培訓結果的評估；
5、通過與事業(yè)部負責人及店鋪人員的溝通，將各項信息及時反饋至公司領導；
6、負責直營店鋪團隊建設，員工組建及培養(yǎng)帶教；
任職要求：
1、大專以上，本科優(yōu)先；
2、至少3年以上直營零售管理工作經(jīng)驗；
3、能力素質要求熟悉現(xiàn)代零售企業(yè)終端銷售管理；
4、掌握一定的財務管理知識與人力資源管理知識；
5、對數(shù)據(jù)敏感，邏輯思維能力強；
6、具有較強的責任心、抗壓力、數(shù)據(jù)分析能力和商業(yè)敏感度。