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舉報(bào)

數(shù)字化運(yùn)維工程師(J10258)

8000-13000元
  • 淮安淮陰區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

系統(tǒng)運(yùn)維云運(yùn)維數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)維CC++C#NginxTomcatKubernetes
崗位職責(zé):
崗位目的：
（1）負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)全鏈路數(shù)字化流程的調(diào)研、梳理與診斷，識(shí)別數(shù)字化流程痛點(diǎn)與瓶頸，形成專(zhuān)業(yè)診斷報(bào)告；
（2）負(fù)責(zé)結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)制定數(shù)字化流程優(yōu)化方案，設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)字化流程并編制配套文件，推動(dòng)數(shù)字化流程管理體系搭建；
（3）負(fù)責(zé)優(yōu)化數(shù)字化流程的落地推廣、培訓(xùn)宣導(dǎo)及運(yùn)行監(jiān)控與維護(hù)，保障數(shù)字化流程有效執(zhí)行并形成持續(xù)迭代的管理閉環(huán)；
（4）負(fù)責(zé)跨部門(mén)數(shù)字化流程協(xié)同溝通，協(xié)調(diào)解決數(shù)字化流程管理中的分歧，為管理層提供數(shù)字化流程優(yōu)化相關(guān)決策支持。
崗位主要職責(zé)：
（1）對(duì)接生產(chǎn)、采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、物流、質(zhì)量等各業(yè)務(wù)部門(mén)，通過(guò)訪談、現(xiàn)場(chǎng)觀察等方式，全面梳理現(xiàn)有業(yè)務(wù)數(shù)字化流程，明確各數(shù)字化流程輸入輸出、關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)、責(zé)任主體及運(yùn)行痛點(diǎn)；
（2）對(duì)現(xiàn)有數(shù)字化流程的運(yùn)行效率、成本控制、風(fēng)險(xiǎn)管控等維度開(kāi)展診斷分析，識(shí)別瓶頸環(huán)節(jié)、冗余節(jié)點(diǎn)等問(wèn)題，輸出數(shù)字化流程診斷報(bào)告；
（3）基于診斷結(jié)果，結(jié)合精益生產(chǎn)、智能制造要求，牽頭或協(xié)同制定數(shù)字化流程優(yōu)化方案，設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)字化流程或優(yōu)化現(xiàn)有數(shù)字化流程，明確各節(jié)點(diǎn)操作規(guī)范與權(quán)責(zé)劃分；
（4）針對(duì)生產(chǎn)核心數(shù)字化流程及輔助管理數(shù)字化流程，完成數(shù)字化流程地圖繪制、數(shù)字化流程說(shuō)明、操作手冊(cè)、表單模板等配套文件的編制，以及流程和表單的系統(tǒng)化實(shí)施導(dǎo)入；
（5）組織開(kāi)展數(shù)字化流程培訓(xùn)宣導(dǎo)，確保相關(guān)崗位人員掌握數(shù)字化流程要求及配套工具使用方法；
（6）推動(dòng)優(yōu)化后數(shù)字化流程落地執(zhí)行，跟蹤運(yùn)行情況，收集部門(mén)反饋，及時(shí)解決落地過(guò)程中的問(wèn)題，保障數(shù)字化流程有效落地；
（7）建立數(shù)字化流程運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制，設(shè)定關(guān)鍵數(shù)字化流程指標(biāo)，定期收集分析運(yùn)行數(shù)據(jù)，評(píng)估數(shù)字化流程運(yùn)行效果并形成報(bào)告；
（8）根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略調(diào)整、技術(shù)升級(jí)等變化，持續(xù)迭代優(yōu)化現(xiàn)有數(shù)字化流程，確保數(shù)字化流程適用性，形成管理閉環(huán)；
（9）協(xié)調(diào)各部門(mén)在數(shù)字化流程梳理、優(yōu)化、落地中的意見(jiàn)分歧，推動(dòng)達(dá)成共識(shí)，保障數(shù)字化流程順暢銜接；
（10）牽頭構(gòu)建企業(yè)數(shù)字化流程管理體系，制定數(shù)字化流程編制規(guī)范、變更管理辦法等制度，負(fù)責(zé)數(shù)字化流程文件的歸檔、更新與維護(hù)工作；
（11）定期向管理層匯報(bào)數(shù)字化流程管理工作進(jìn)展、成果及問(wèn)題，提供數(shù)字化流程管理相關(guān)決策支持。
任職要求:
綜合素質(zhì)要求：
（1）具備極強(qiáng)的跨部門(mén)溝通、協(xié)調(diào)及推動(dòng)能力，能快速整合資源解決數(shù)字化流程管理中的沖突與問(wèn)題；
（2）具備清晰的邏輯分析能力和問(wèn)題解決能力，能從復(fù)雜業(yè)務(wù)場(chǎng)景中提煉核心問(wèn)題并設(shè)計(jì)合理解決方案；
（3）具備快速學(xué)習(xí)能力，能快速掌握企業(yè)新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，適應(yīng)制造業(yè)多場(chǎng)景、快節(jié)奏工作環(huán)境，抗壓能力強(qiáng)；
（4）具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，能高效推進(jìn)數(shù)字化流程管理全數(shù)字化流程工作，確保任務(wù)按時(shí)按質(zhì)完成；
（5）具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能主動(dòng)配合各部門(mén)開(kāi)展工作，推動(dòng)數(shù)字化流程管理體系持續(xù)完善。
學(xué)歷和資格要求：
（1）本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、數(shù)字化、流程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
（2）持有精益生產(chǎn)、數(shù)字化流程管理相關(guān)認(rèn)證者優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn)要求：
（3）2-3年及以上制造業(yè)數(shù)字化流程管理、精益生產(chǎn)、運(yùn)營(yíng)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
（4）熟悉制造業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)全鏈路數(shù)字化流程（生產(chǎn)、采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)、物流、質(zhì)量等）者優(yōu)先。
專(zhuān)業(yè)知識(shí)要求：
（1）具備扎實(shí)的數(shù)字化流程管理理論知識(shí)，熟練掌握DMAIC、價(jià)值流圖VSM等數(shù)字化流程梳理優(yōu)化工具與方法；
（2）熟悉制造業(yè)精益生產(chǎn)理念與方法（5S、TPM、看板管理等），能結(jié)合精益思想開(kāi)展數(shù)字化流程優(yōu)化；
（3）了解智能制造相關(guān)技術(shù)（OA、ERP、MES、WMS等系統(tǒng)），具備數(shù)字化流程與系統(tǒng)對(duì)接優(yōu)化能力者優(yōu)先；
（4）具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)數(shù)據(jù)挖掘識(shí)別數(shù)字化流程問(wèn)題、評(píng)估優(yōu)化效果；
（5）熟練使用Visio、ProcessOn等數(shù)字化流程圖繪制工具及Excel、PPT等辦公軟件，能獨(dú)立編制診斷報(bào)告、優(yōu)化方案等文檔；
（6）具備優(yōu)秀的數(shù)字化流程地圖繪制能力，能清晰呈現(xiàn)復(fù)雜業(yè)務(wù)數(shù)字化流程的邏輯關(guān)系與關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。
其它有關(guān)要求：
（1）熟悉汽車(chē)零部件制造業(yè)行業(yè)特性及數(shù)字化流程管理痛點(diǎn)，能結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況制定切實(shí)可行的數(shù)字化流程優(yōu)化方案；
（2）嚴(yán)守企業(yè)秘密，不得私自向外界泄露企業(yè)數(shù)字化流程文件、運(yùn)行數(shù)據(jù)等相關(guān)信息。

工作地點(diǎn)

淮安淮陰區(qū)江蘇紐泰格科技集團(tuán)股份有限公司-東門(mén)（原雙壩路666號(hào)）

職位發(fā)布者

王夢(mèng)/招聘主管

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公司Logo江蘇邁爾汽車(chē)零部件有限公司
公司主要從事汽車(chē)懸架系統(tǒng)、汽車(chē)內(nèi)外飾等領(lǐng)域的鋁鑄零部件和塑料件的研發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售。憑借多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)與市場(chǎng)口碑，公司與巴斯夫、天納克、萬(wàn)都等國(guó)內(nèi)外知名汽車(chē)零部件供應(yīng)商建立了良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系，產(chǎn)品主要應(yīng)用于大眾、馬自達(dá)、本田等汽車(chē)品牌的熱銷(xiāo)車(chē)型。
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