崗位職責(zé):
①TPM
管理體系建設(shè)與推進(jìn):
1、負(fù)責(zé)制定企業(yè) TPM
管理體系框架,指導(dǎo)/協(xié)助制定自主/專業(yè)/計(jì)劃維護(hù)保養(yǎng)等核心模塊的流程與標(biāo)準(zhǔn),(如設(shè)備點(diǎn)檢表、潤滑周期表、保養(yǎng)作業(yè)指導(dǎo)書等)
2、負(fù)責(zé)結(jié)合生產(chǎn)現(xiàn)場需求,持續(xù)優(yōu)化 TPM 相關(guān)制度(如設(shè)備故障響應(yīng)機(jī)制、備件管理流程),確保體系高效運(yùn)行。
3、負(fù)責(zé)策劃并推行TPM相關(guān)PK活動,協(xié)助事業(yè)部組織開展TPM理念培訓(xùn)、操作技能培訓(xùn)
②設(shè)備效率提升與改善
1、負(fù)責(zé)運(yùn)用 OEE、設(shè)備管理軟件等工具,實(shí)時(shí)監(jiān)控設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù),定期生成設(shè)備效率分析報(bào)告
2、識別設(shè)備異常停機(jī)、待機(jī)、質(zhì)量原因等損失,定位出瓶頸工序、高頻故障部位等改善點(diǎn)
3、針對設(shè)備效率低下問題,牽頭跨部門團(tuán)隊(duì)開展根源分析,制定改善方案
4、跟蹤改善措施落地效果,通過 PDCA 循環(huán)持續(xù)優(yōu)化,確保設(shè)備綜合效率(OEE)達(dá)標(biāo)
③持續(xù)改善與部門協(xié)作
1、負(fù)責(zé)推定全員參與TPM改善活動,收集、篩選、跟進(jìn)及評估TPM改善提案
2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司內(nèi)TPM改善項(xiàng)目落地,定期匯報(bào)進(jìn)度
3、對接營銷、研發(fā)、質(zhì)量、裝備等中心,識別設(shè)備與產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)性,推行設(shè)備系統(tǒng)性改造
④TPM活動效果評估與標(biāo)準(zhǔn)化管理
1、定期對 TPM 實(shí)施效果進(jìn)行量化評估(如設(shè)備業(yè)績指標(biāo)達(dá)成情況),形成總結(jié)向管理層匯報(bào)。
2、對標(biāo)各行業(yè),識別推行中存在的差距,制定進(jìn)階改善計(jì)劃,保證TPM管理可持續(xù)提升
3、建立 TPM 指標(biāo)看板(如 OEE 趨勢、改善提案數(shù)量),定期更新并公示,直觀反映改善成效。
4、整理 TPM 活動記錄,形成標(biāo)準(zhǔn)化文件,供內(nèi)部共享。
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,機(jī)械/電氣工程及其自動化等相關(guān)專業(yè);
2、銅加工行業(yè)或不銹鋼制造型企業(yè)(鋼廠、鋁廠等)5年以上設(shè)備運(yùn)行維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn),
3、擁有4年以上設(shè)備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉 TPM 理論框架及工具(OEE、PM 分析、自主保全等)
4、具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力(如 Excel、SQL、可視化工具),邏輯清晰,能快速定位問題根源。
5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能推動跨部門協(xié)作,具備培訓(xùn)授課和團(tuán)隊(duì)賦能經(jīng)驗(yàn)。