核心職責(zé)?
1.債權(quán)管理與風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別?
建立并維護(hù)債權(quán)臺(tái)賬,梳理逾期債權(quán)(含貨款、借款、合同款項(xiàng)等)的基礎(chǔ)法律關(guān)系,核實(shí)欠款金額、逾期天數(shù)、合同條款等核心信息,評(píng)估壞賬風(fēng)險(xiǎn)等級(jí);?
?
2.合規(guī)催收?qǐng)?zhí)行?
依據(jù)《民法典》《個(gè)人信息保護(hù)法》等法律法規(guī),通過(guò)電話(huà)、函件、郵件、短信等多渠道開(kāi)展合法催收,規(guī)范使用催收話(huà)術(shù),杜絕暴力催收、騷擾、隱私泄露等違規(guī)行為;?
3.法律糾紛處理與訴訟支持?
針對(duì)惡意拖欠、催收無(wú)果的債權(quán),起草民事起訴狀、證據(jù)清單、財(cái)產(chǎn)保全申請(qǐng)書(shū)等法律文書(shū),對(duì)接法院辦理立案、保全、庭審等訴訟 / 仲裁相關(guān)事宜;?
委托第三方催收機(jī)構(gòu)時(shí),審查其資質(zhì)合規(guī)性(營(yíng)業(yè)執(zhí)照、行業(yè)備案),簽訂委托協(xié)議明確權(quán)責(zé),監(jiān)督催收行為合法性,防范連帶責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)。?
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4.數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與匯報(bào)?
定期統(tǒng)計(jì)催收進(jìn)度、回款金額、逾期率、訴訟勝訴率等核心指標(biāo),形成數(shù)據(jù)分析報(bào)告,提出優(yōu)化催收策略、降低壞賬率的建議;?
同步更新債權(quán)臺(tái)賬及系統(tǒng)數(shù)據(jù),確保信息真實(shí)準(zhǔn)確,為管理層決策提供支撐。?
5.跨部門(mén)協(xié)作與合規(guī)建設(shè)?
與銷(xiāo)售、財(cái)務(wù)、客服等部門(mén)聯(lián)動(dòng),核實(shí)交易背景、協(xié)調(diào)客戶(hù)溝通,解決回款障礙;?
參與制定公司債權(quán)管理及催收合規(guī)制度,開(kāi)展內(nèi)部合規(guī)培訓(xùn),統(tǒng)一催收口徑與底線(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)。?
任職要求?
學(xué)歷與專(zhuān)業(yè):本科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專(zhuān)業(yè)(法學(xué)、民商法學(xué)等),持有法律職業(yè)資格證書(shū)(A 證)或律師執(zhí)業(yè)證者優(yōu)先。?
工作經(jīng)驗(yàn):?
1-3 年工程債權(quán)催收、法務(wù)實(shí)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉催收流程及法律程序,有企業(yè)應(yīng)收賬款催收或金融機(jī)構(gòu)合規(guī)催收經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;?
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專(zhuān)業(yè)技能:?
精通《民法典》《民事訴訟法》《個(gè)人信息保護(hù)法》等相關(guān)法律法規(guī),熟悉債權(quán)債務(wù)處理的法律實(shí)務(wù)及司法程序;?
具備法律文書(shū)撰寫(xiě)能力(催款函、律師函、起訴狀等),能獨(dú)立完成證據(jù)梳理與訴訟材料準(zhǔn)備;?
掌握合規(guī)催收技巧,能靈活應(yīng)對(duì)不同類(lèi)型債務(wù)人,平衡催收效果與法律風(fēng)險(xiǎn)。?
備注:有工程行業(yè)債權(quán)催收經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;?
熟悉企業(yè)破產(chǎn)法、強(qiáng)制執(zhí)行程序及財(cái)產(chǎn)線(xiàn)索查找技巧者優(yōu)先。