崗位職責(zé):
1.全面負(fù)責(zé)公司餐飲食材板塊的銷售戰(zhàn)略規(guī)劃、年度目標(biāo)制定與執(zhí)行落地,對銷售業(yè)績及利潤指標(biāo)負(fù)責(zé)。
2.搭建并優(yōu)化銷售管理體系,包括渠道開發(fā)、客戶管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、業(yè)務(wù)流程及績效考核機(jī)制。
3.深度開拓和維護(hù)大型餐飲連鎖集團(tuán)、酒店、商超、特產(chǎn)渠道、企事業(yè)單位食堂、電商平臺等B端客戶資源,建立長期戰(zhàn)略合作關(guān)系。
4.洞察行業(yè)趨勢與市場競爭態(tài)勢,定期分析銷售數(shù)據(jù),制定并調(diào)整市場策略與產(chǎn)品方案。
5.協(xié)同生產(chǎn)、研發(fā)、供應(yīng)鏈等部門,推動產(chǎn)品優(yōu)化與新品類開發(fā),提升市場競爭力。
6.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的人才選拔、培訓(xùn)、激勵與梯隊(duì)建設(shè),打造高績效、專業(yè)化銷售團(tuán)隊(duì)。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,市場營銷、企業(yè)管理、食品工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.8年以上食品、餐飲供應(yīng)鏈或快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn),其中至少5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)餐飲食材板塊統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.具備豐富的B端大客戶資源及成熟的渠道拓展能力,對餐飲行業(yè)生態(tài)有深刻理解。
4.出色的戰(zhàn)略規(guī)劃、數(shù)據(jù)分析、談判溝通和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,能承受較強(qiáng)的工作壓力。
5.結(jié)果導(dǎo)向,具備敏銳的市場洞察力和商業(yè)策劃能力,有從0到1業(yè)務(wù)開拓經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
我們提供:
具有競爭力的薪酬體系(底薪+績效獎金+年度利潤分紅),具體面議。
完善的福利保障(五險、免費(fèi)食宿、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢等)。
廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺和晉升空間,參與公司核心業(yè)務(wù)決策。
積極開放的工作氛圍與團(tuán)隊(duì)文化。