崗位職責(zé):1、招生工作:協(xié)助直屬領(lǐng)導(dǎo),完成公司考證類項目的全流程招生工作。清晰、生動、有說服力地呈現(xiàn)項目的學(xué)術(shù)價值、實踐意義及商業(yè)回報,促進年度招生目標(biāo)的達成;
2、市場開拓與機構(gòu)洽談工作:獨立搜尋、篩選并拜訪全國范圍內(nèi)有潛力的目標(biāo)醫(yī)療機構(gòu)(如醫(yī)院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、診所等),與機構(gòu)關(guān)鍵決策人建立并維護良好關(guān)系;
3、慢病研討會支持工作:會前精準(zhǔn)邀約,會中協(xié)助促成,會后跟進反饋等全流程工作;
4、執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
崗位要求:
1、專科及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場營銷、商務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具備3年以上醫(yī)療行業(yè)市場推廣、學(xué)術(shù)推廣、項目招商或直接銷售經(jīng)驗;
2、熱愛挑戰(zhàn),積極主動,具備獨立開拓新市場、新客戶的能力,并能維護長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
3、善于規(guī)劃、組織與執(zhí)行,能夠?qū)⒑暧^目標(biāo)分解為可執(zhí)行的行動計劃,并以結(jié)果為導(dǎo)向驅(qū)動過程,對數(shù)據(jù)敏感,具備基本的數(shù)據(jù)分析能力以指導(dǎo)決策;
4、踏實認(rèn)真,責(zé)任心強,能夠承受工作壓力;心態(tài)開放,樂于接受創(chuàng)新并勇于嘗試;
5、職業(yè)素養(yǎng)高、自我道德要求高,對工作內(nèi)容保密。