職位描述
非標設(shè)備精密設(shè)備鈑金工藝AutoCADSolidWorks機械手端拾器工業(yè)機器人UGNX焊接工藝壓力鑄造工藝自動化設(shè)備工業(yè)自動化汽車零部件專用設(shè)備制造
職責：
1、負責端拾器的設(shè)計與優(yōu)化：使用AutoCAD、SolidWorks等設(shè)計軟件進行端拾器的結(jié)構(gòu)設(shè)計和優(yōu)化，確保其在自動化生產(chǎn)線中的高效運行。??
2、提供技術(shù)支持，指導(dǎo)安裝調(diào)試，解決生產(chǎn)、組裝、調(diào)試過程中的技術(shù)問題。??
3、深入生產(chǎn)現(xiàn)場，掌握質(zhì)量情況，協(xié)助維護部門對設(shè)備進行改進，并編制產(chǎn)品工藝文件。?? ?
4、參與項目的可行性分析，方案制作，以及項目實施過程中的協(xié)調(diào)工作。?? ?
5、負責測試驗證，制定完善的測試方案，開展功能、可靠性等多維度測試，記錄測試數(shù)據(jù)并針對性整改問題。
6、為現(xiàn)場使用部門提供安裝、調(diào)試及維護的技術(shù)指導(dǎo)，快速解決端拾器在實際作業(yè)中異常情況，提升設(shè)備的智能化水平。
7、負責文檔編制與跨部門協(xié)作：整理并歸檔全套技術(shù)文檔，包括設(shè)計圖紙、物料清單、裝配手冊、測試報告等。
要求：
1、本科及以上學歷，3-5 年汽車行業(yè)非標自動化設(shè)備設(shè)計經(jīng)驗，精通沖壓 / 鐳射線端拾器設(shè)計；
2、能獨立完成需求分析、方案規(guī)劃、仿真分析與樣機測試；
3、需具備氣路系統(tǒng)選型、結(jié)構(gòu)強度校核能力，適配復(fù)雜異形件端拾器研發(fā)等核心工作。
1、負責端拾器的設(shè)計與優(yōu)化：使用AutoCAD、SolidWorks等設(shè)計軟件進行端拾器的結(jié)構(gòu)設(shè)計和優(yōu)化，確保其在自動化生產(chǎn)線中的高效運行。??
2、提供技術(shù)支持，指導(dǎo)安裝調(diào)試，解決生產(chǎn)、組裝、調(diào)試過程中的技術(shù)問題。??
3、深入生產(chǎn)現(xiàn)場，掌握質(zhì)量情況，協(xié)助維護部門對設(shè)備進行改進，并編制產(chǎn)品工藝文件。?? ?
4、參與項目的可行性分析，方案制作，以及項目實施過程中的協(xié)調(diào)工作。?? ?
5、負責測試驗證，制定完善的測試方案，開展功能、可靠性等多維度測試，記錄測試數(shù)據(jù)并針對性整改問題。
6、為現(xiàn)場使用部門提供安裝、調(diào)試及維護的技術(shù)指導(dǎo)，快速解決端拾器在實際作業(yè)中異常情況，提升設(shè)備的智能化水平。
7、負責文檔編制與跨部門協(xié)作：整理并歸檔全套技術(shù)文檔，包括設(shè)計圖紙、物料清單、裝配手冊、測試報告等。
要求：
1、本科及以上學歷，3-5 年汽車行業(yè)非標自動化設(shè)備設(shè)計經(jīng)驗，精通沖壓 / 鐳射線端拾器設(shè)計；
2、能獨立完成需求分析、方案規(guī)劃、仿真分析與樣機測試；
3、需具備氣路系統(tǒng)選型、結(jié)構(gòu)強度校核能力，適配復(fù)雜異形件端拾器研發(fā)等核心工作。
工作地點
九江修水縣江西豪斯特汽車零部件有限公司-東門
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江西豪斯特汽車零部件有限公司一、公司簡介江西豪斯特零部件開發(fā)平臺(屬中泰工業(yè)科技集團旗下研發(fā)與開發(fā)平臺)，聚焦于輕量化車身結(jié)構(gòu)件、新能源結(jié)構(gòu)件開發(fā)，協(xié)同配套模-檢-夾服務(wù)，致力于解決汽車行業(yè)最前沿的技術(shù)難題。同時打造智慧工廠體系，引入工業(yè)信息化和自動化智能制造服務(wù)，實現(xiàn)從研發(fā)設(shè)計到生產(chǎn)制造的全流程數(shù)字化管理，不斷提升產(chǎn)品品質(zhì)與生產(chǎn)效率。作為行業(yè)先鋒，在二十余載的征程中，配備國際領(lǐng)先的生產(chǎn)設(shè)備與工藝，深度參與汽車產(chǎn)業(yè)的每一次技術(shù)革新與產(chǎn)品升級。當下，智能化、新能源化浪潮席卷而來。我們誠邀行業(yè)精英，與我們攜手駕馭汽車產(chǎn)業(yè)未來，在創(chuàng)新的賽道上疾馳。二、公司福利五險一金：繳納五險一金住宿安排：免費提供宿舍就餐安排：免費提供三餐生日祝福：員工生日公司送出溫馨祝福與精美禮物節(jié)日福利：、女神節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)均組織活動與禮品慰問金：員工生育、大病享有慰問與募捐家屬活動：家屬活動日、親子游、家人關(guān)懷等活動功勛服務(wù)獎：對服務(wù)滿5年或10年的功勛進行獎勵年度體檢：員工享有年度免費體檢春節(jié)開工利是：正月開工發(fā)放開工紅包其他獎勵：對符合公司條件要求的學歷、資格證等，給予獎勵三、文化活動員工交流：每月組織員工座談會健身計劃：每月組織健身活動（如羽毛球、籃球、跑步等）管理餐會：每季度組織各級人員餐會團建活動：每季度組織團建活動（野炊、拓展、運動會等）優(yōu)秀表彰：每季度評選優(yōu)秀員工，樹立榜樣、表彰先進，弘揚企業(yè)文化年度旅游：每年組織旅游活動，放松心情，盡情享受生活公司年會：每年組織年終表彰大會、迎新年晚會和幸運大抽獎其他活動：公司不定期舉辦各類大型體育、文藝競賽活動四、職業(yè)培訓和發(fā)展內(nèi)部培訓：每月組織專業(yè)類、技能類、管理類培訓，持續(xù)學習和提升帶薪培訓：根據(jù)崗位持證要求，安排外部培訓，不斷豐富技能外部學習：結(jié)合公司發(fā)展需要，安排外部學習，拓展視野范圍晉升通道：每半年對人員綜合能力進行評定，構(gòu)建員工多通道發(fā)展模式五、公司地址江西省九江市修水縣義寧鎮(zhèn)（江西豪斯特汽車零部件有限公司，3樓）
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