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我們正在尋找一位能“聽懂業(yè)務、動手做事”的AI智能體開發(fā)專家。您的使命不是搭建聊天機器人，而是構建真正能代替人完成任務的自主AI智能體。
您將作為公司AI智能體體系的核心建設者，深入理解業(yè)務流程，從0到1設計并落地高價值智能體。
初期重點攻堅兩大場景：采購智能體、內(nèi)部知識庫智能體。
長期目標是系統(tǒng)性解放重復性人力，讓員工專注創(chuàng)造性工作。

核心職責：
1、業(yè)務需求轉(zhuǎn)化官：深入各業(yè)務部門，一起找出“最值得讓AI來做”的高價值、重復性工作，并將其轉(zhuǎn)化為清晰的AI智能體“工作任務清單”。
2、智能體架構師與開發(fā)：設計并開發(fā)能像人一樣工作的AI智能體。它需要能獨立判斷、調(diào)用工具（軟件/API）、處理意外情況，并最終在真實系統(tǒng)中完成業(yè)務操作（如提交申請、生成報表）。
3、企業(yè)知識庫建造者：為企業(yè)構建“AI大腦”，將散落在各處的制度文檔、SOP流程和歷史案例等整合到一個知識庫中，讓智能體在決策時有據(jù)可依，回答精準專業(yè)。
4、系統(tǒng)連接器：為智能體打造“雙手”，通過安全的方式（如API、RPA）連接OA、ERP、財務等內(nèi)部系統(tǒng)，讓智能體能夠像真實員工一樣“動手”操作系統(tǒng)，實現(xiàn)自動化。
5、效果評估與優(yōu)化師：建立衡量智能體工作效果的“KPI體系”（如任務成功率、人工接管率、節(jié)省工時等），持續(xù)追蹤和優(yōu)化，讓它越用越“聰明”、越用越高效。
6、方法論沉淀者：總結(jié)和固化智能體開發(fā)的最佳實踐、工具模版和操作規(guī)范，形成可復用的“生產(chǎn)流水線”，為未來將AI員工復制到銷售、客服等更多業(yè)務線做好準備。

任職要求：
1、本科及以上學歷，計算機、軟件工程、人工智能或相關專業(yè)；
2、2年以上AI應用開發(fā)經(jīng)驗，有從0-1搭建并落地智能體的經(jīng)驗；
3、精通至少一種主流Agent開發(fā)框架：LangChain / LlamaIndex / AutoGen / Qwen-Agent；熟悉通義千問（Qwen）生態(tài)；
4、熟練使用Python，具備后端服務開發(fā)和API集成能力；
5、具備良好的業(yè)務理解力，能與非技術人員高效溝通需求。

我們提供：
高影響力舞臺：你是公司首個專職AI智能體開發(fā)專家，直接參與一把手工程；
業(yè)務深度參與：與CEO、業(yè)務負責人共同規(guī)劃AI落地優(yōu)先級；
前沿技術實踐：參與行業(yè)內(nèi)空白產(chǎn)品的設計（如B2B采購智能體）；
有競爭力薪酬：薪資open可議。

以下伙伴可能暫時不是很匹配：
單純調(diào)用大模型API做問答；
開發(fā)無系統(tǒng)集成的Chatbot；
僅從事算法訓練、數(shù)據(jù)分析或前端展示。
我們更傾向于能打通“理解 → 決策 → 執(zhí)行 → 驗證”閉環(huán)的實戰(zhàn)型工程師。