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【公司介紹】 明亞保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)股份有限公司成立于2004年，總部北京，設(shè)立33家省級(jí)分支機(jī)構(gòu)，注冊(cè)經(jīng)紀(jì)人3萬，致力于為客戶提供全面、專業(yè)的保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù)。我們的使命是成為客戶最信賴的保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)伙伴，以專業(yè)的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)為客戶創(chuàng)造價(jià)值。旨在成為客戶的私人風(fēng)險(xiǎn)管理顧問。
作為行業(yè)頭部保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)公司，我們攜手百余家保險(xiǎn)公司提供個(gè)人及團(tuán)體保險(xiǎn)方案及服務(wù)，包含且不限于：意外險(xiǎn)、醫(yī)療險(xiǎn)、重疾險(xiǎn)、壽險(xiǎn)、教育金險(xiǎn)、年金險(xiǎn)，養(yǎng)老年金險(xiǎn)、生物醫(yī)學(xué)保險(xiǎn)、責(zé)任保險(xiǎn)，物流財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)，團(tuán)體福利保險(xiǎn)等。
【團(tuán)隊(duì)介紹】 行遠(yuǎn)事業(yè)部出自“心之所向，方能行遠(yuǎn)”。
事業(yè)部?jī)晌恢骼砣耍阂晃皇窃诒ｋU(xiǎn)行業(yè)深耕了19年的“資深保險(xiǎn)人”，曾在傳統(tǒng)保險(xiǎn)公司歷練7年，深知產(chǎn)品與市場(chǎng)；之后12年，選擇更中立的保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)平臺(tái)，善于運(yùn)用全行業(yè)的優(yōu)質(zhì)資源，在多媒體推廣方面極富經(jīng)驗(yàn)。一位是從醫(yī)療專業(yè)轉(zhuǎn)行保險(xiǎn)人，快速成長(zhǎng)為個(gè)人壽險(xiǎn)及團(tuán)財(cái)精英，生物醫(yī)學(xué)險(xiǎn)、公司團(tuán)險(xiǎn)及工程險(xiǎn)等方面有深入研究，保險(xiǎn)小白入行4年，兩獲全球壽險(xiǎn)MDRT及保險(xiǎn)名家，善于新人陪跑成長(zhǎng)。
事業(yè)部提供：新人期90天養(yǎng)成陪跑訓(xùn)練營(yíng)、經(jīng)紀(jì)人二對(duì)一深度培養(yǎng)計(jì)劃、高階菁英俱樂部私享會(huì)、多家醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供服務(wù)支持。
團(tuán)隊(duì)正在尋找志同道合的伙伴，如果你也認(rèn)同“以客戶需求為中心”的價(jià)值觀，渴望在一個(gè)開放、賦能、資源豐富的平臺(tái)上成長(zhǎng)，歡迎加入我們！讓我們一起，用專業(yè)和溫度，重新定義保險(xiǎn)的價(jià)值。
【職位描述】
1. 作為保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人, 根據(jù)客戶的具體情況，了解和分析其保險(xiǎn)需求。
2. 熟悉和掌握相關(guān)保險(xiǎn)產(chǎn)品，并根據(jù)客戶需求，為其挑選合適的保險(xiǎn)公司和產(chǎn)品，制定綜合保障和財(cái)務(wù)方案。
3. 協(xié)助客戶正確理解產(chǎn)品保障和費(fèi)用，完成投保流程，以及后續(xù)理賠服務(wù)。
4. 持續(xù)性的客戶跟蹤服務(wù)，根據(jù)客戶每個(gè)階段的財(cái)務(wù)狀況和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，為其更新規(guī)劃保障和投資方案。
【任職要求】
1、理念：認(rèn)可保險(xiǎn)，并認(rèn)可保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)人的職業(yè)價(jià)值，具備積極的工作態(tài)度和長(zhǎng)期發(fā)展意愿。
2、學(xué)歷：本科及以上，條件優(yōu)越者可放寬到大專。年齡：25-45歲，條件優(yōu)越者可放寬至50歲。
3、工作時(shí)間：彈性工作制、全兼職皆可。
4、培訓(xùn)要求：有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、自驅(qū)力和行動(dòng)力，按時(shí)完成公司學(xué)時(shí)考評(píng)要求(季度36小時(shí)，線上線下均可）。
【福利待遇】
1、收入結(jié)構(gòu)：傭金＋新人津貼＋績(jī)效津貼＋經(jīng)營(yíng)費(fèi)用＋長(zhǎng)期服務(wù)津貼＋管理津貼、收入上不封頂。
2、福利支持：達(dá)到相關(guān)要求，繳交社保（五險(xiǎn)一金）、員工及家屬團(tuán)體福利保險(xiǎn)、境內(nèi)外旅游 、積分獎(jiǎng)勵(lì)（用于培訓(xùn)或家屬福利）、員工體檢、團(tuán)建及學(xué)習(xí)交流高峰會(huì) 。
3、晉升機(jī)制：體系扁平化、晉升透明公開。