崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,拆解目標(biāo)并下發(fā)部門(mén)銷(xiāo)售、放款目標(biāo)等,做好追蹤,并針對(duì)達(dá)成進(jìn)度及時(shí)調(diào)整工作節(jié)奏,達(dá)成對(duì)應(yīng)目標(biāo)。
2. 分析部門(mén)各項(xiàng)銷(xiāo)售數(shù)據(jù),推動(dòng)各項(xiàng)過(guò)程指標(biāo)健康發(fā)展,結(jié)合電銷(xiāo)模式的特點(diǎn)對(duì)銷(xiāo)售過(guò)程進(jìn)行良好的管控;以結(jié)果為導(dǎo)向,通過(guò)正確且有效的工作方法和手段,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo),提升公司市場(chǎng)份額;
3. 研究市場(chǎng)、客戶(hù)及產(chǎn)品特點(diǎn),結(jié)合公司的銷(xiāo)售模式,配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)、優(yōu)化、完善營(yíng)銷(xiāo)話(huà)術(shù)等相關(guān)銷(xiāo)售工具;配合上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不斷完善公司的銷(xiāo)售模式、建立健全公司銷(xiāo)售管理制度,標(biāo)準(zhǔn)化部門(mén)的工作流程,不斷提升工作效率;組織做好市場(chǎng)信息收集和管理工作,及時(shí)收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和顧客的信息;
4. 參與重大銷(xiāo)售合同的談判和簽訂給銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)提供有效的支持和幫助;和各產(chǎn)品部保持緊密的合作,及時(shí)督促銷(xiāo)售經(jīng)理跟進(jìn)訂單處理狀態(tài)和情況,保障并提升銷(xiāo)售經(jīng)理的派單的準(zhǔn)確率及貸前調(diào)查的標(biāo)準(zhǔn)化,推動(dòng)訂單的成功處理;提升成交客戶(hù)的續(xù)簽成功率及客戶(hù)體驗(yàn)感;
5. 積極培養(yǎng)人才,做好銷(xiāo)售部門(mén)的各項(xiàng)管理工作和跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)工作,打造一支有激情、活力、戰(zhàn)斗力的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì);
6. 有力傳遞正能量,推動(dòng)公司企業(yè)文化、價(jià)值觀在員工的深入滲透和影響;
任職要求:
1. 大專(zhuān)學(xué)歷以上,專(zhuān)業(yè)不限,年齡30歲以上;
2. 有電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),管理幅度在30人以上;
3. 掌握銷(xiāo)售管理及金融產(chǎn)品知識(shí),敬業(yè)愛(ài)崗,責(zé)任心強(qiáng),堅(jiān)持原則,工作認(rèn)真細(xì)致、學(xué)習(xí)積極主動(dòng);
4. 具有良好的職業(yè)道德,人格魅力、影響力,極強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心
工作地點(diǎn)可選:江浙滬城市,具體可以細(xì)聊。