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更新于 3月11日
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舉報(bào)

人事行政專員

6000-8000元
  • 杭州錢塘區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人事培訓(xùn)招聘員工關(guān)系電氣機(jī)械/電力設(shè)備人力資源服務(wù)通用設(shè)備制造
崗位職責(zé)：
1.根據(jù)公司產(chǎn)能需求，主導(dǎo)普工及技術(shù)工批量招聘，搭建勞務(wù)合作渠道，保障用工；
2.出資糾紛、勞動(dòng)仲裁，組織文化活動(dòng)并優(yōu)化后勤保障，降低員工流失率；
3.分析人力成本結(jié)構(gòu)，提出靈活用工方案，協(xié)同優(yōu)化產(chǎn)線流程；
4.員工入離職辦理，等相關(guān)手續(xù)
5.負(fù)責(zé)日常接待工作，包括來(lái)訪客戶、供應(yīng)商、合作伙伴等的接待；
6.負(fù)責(zé)辦公用品、設(shè)備及辦公場(chǎng)地所需物資的采購(gòu)、發(fā)放、登記和管理工作，定期進(jìn)行盤點(diǎn)和統(tǒng)計(jì)；
7.負(fù)責(zé)公司各類文件、資料的起草、審核、收發(fā)等工作；
8.輔助領(lǐng)導(dǎo)完成行政人力預(yù)算、報(bào)銷審核、承接臨時(shí)工作任務(wù)；
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
2.3-5年制造業(yè)hr經(jīng)驗(yàn)，熟悉工廠用人管理模式；
3.精通制造業(yè)用工政策，擅長(zhǎng)一線招聘，處理工傷理賠、勞動(dòng)糾紛等事務(wù)；
4.具備車間現(xiàn)場(chǎng)溝通能力，能快速響應(yīng)缺員、工傷等突發(fā)狀況；
5.擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析，可通過人才數(shù)據(jù)預(yù)警用工風(fēng)險(xiǎn)并提供解決方案；
6.抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)制造業(yè)工作節(jié)奏。

工作地點(diǎn)

錢塘區(qū)杭州喆諾制冷設(shè)備有限公司

認(rèn)證資質(zhì)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

張女士/行政人事

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