崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司人力資源部的全面管理工作;
2.全面負(fù)責(zé)公司的招聘、培訓(xùn)和員工關(guān)系管理
3. 定期進(jìn)行員工績(jī)效評(píng)估,支持業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;
4. 監(jiān)控并更新組織架構(gòu)和職位描述。
任職要求:
1. 十年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2. 擅長(zhǎng)招聘及行業(yè)人脈資源的建立;
3 . 優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
4.英語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)言
工作地點(diǎn)可以在上海