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【崗位職責(zé)】
1、線上線下開(kāi)發(fā)客戶(hù)，精準(zhǔn)匹配需求；
2、全程跟進(jìn)帶看、談判、簽約全流程；
3、挖掘維護(hù)優(yōu)質(zhì)房源，提升競(jìng)爭(zhēng)力；
4、促成交易，簽訂三方合同。
【任職要求】
1、18-40歲，學(xué)歷不限，無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)
2、熱愛(ài)銷(xiāo)售，溝通表達(dá)能力強(qiáng)
3、目標(biāo)導(dǎo)向，渴望高收入
【任職要求】
1、學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)：不限學(xué)歷，無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)（我們看重你的熱情與執(zhí)行力）；
2、年齡范圍：18-40歲，適應(yīng)快節(jié)奏工作；
3、核心特質(zhì)：
- 目標(biāo)感強(qiáng)，渴望高收入；
- 溝通能力強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)佳；
- 團(tuán)隊(duì)協(xié)作，樂(lè)于學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。
【職業(yè)發(fā)展】
清晰的晉升路徑：房屋管家 → 團(tuán)隊(duì)經(jīng)理 → 區(qū)域總監(jiān) → 合伙人
提供系統(tǒng)化管理培訓(xùn)，助力快速晉升；
全國(guó)連鎖平臺(tái)，跨區(qū)域發(fā)展機(jī)會(huì)多。
【薪資福利】
1、高競(jìng)爭(zhēng)力薪酬：
底薪+提成：綜合薪資 8K-10K+，提成比例 30%-70%（多勞多得）；
2、彈性休假：做六休一，法定節(jié)假日調(diào)休。
【員工福利】：
- 生日禮金 + 節(jié)日福利 + 開(kāi)年紅包；
- 團(tuán)隊(duì)聚餐 + 零食下午茶 + 定期團(tuán)建；
- 帶薪培訓(xùn) + 職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)。
【工作環(huán)境】
現(xiàn)代化辦公：全市覆蓋，就近分配，提供穩(wěn)定客源與優(yōu)質(zhì)房源；
高效工具：貝殼平臺(tái)系統(tǒng)支持，智能化作業(yè)，提升工作效率。