崗位職責及內(nèi)容:
1. 根據(jù)公司年度經(jīng)營計劃,建立行政部年度目標計劃,季度計劃,及月度計劃;
2. 全面負責公司的行政、后勤和倉庫管理工作;
3. 負責行政部轄下全體人員的日常管理工作;
4. 負責建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度,并負責監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤;
5. 負責公司的前臺、辦公用品、衛(wèi)生、消防、水電、安全等工作;
6. 負責對內(nèi)做好各項服務和支持工作,包括但不限于員工活動、福利發(fā)放、各類會議籌辦等;對外與各相關政府部門的聯(lián)絡和事務對接處理;
7. 負責公司的資產(chǎn)管理工作,包括辦公用品與勞保用品的管理;
8. 負責根據(jù)體系要求,做好環(huán)境、安全、健康相關管理工作;
9. 負責公司各類固廢、危廢等按照相關規(guī)定進行處置;
10. 負責公司日常安全檢查及整改工作;
11. 負責落實勞動安全保護,參與公司勞動安全,工傷事故的調(diào)查,善后處理;
12. 負責公司職業(yè)衛(wèi)生管理工作,做好員工體檢、相關資料檔案保存及相關檢測工作;
13.完成上級領導交辦的其他臨時性工作任務。
任職資格:
1. ??埔陨蠈W歷,行政管理或相關專業(yè);
2. 至少5年以上生產(chǎn)制造企業(yè)行政管理經(jīng)驗,有ERP等系統(tǒng)使用經(jīng)驗,有消防安全管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 能夠熟練使用OFFICE等辦公軟件,優(yōu)秀的表達及溝通能力;
4. 有大局意識、善學習,有較強的自驅(qū)力;
5. 良好的服務和結(jié)果導向意識、執(zhí)行力強,工作認真嚴謹。